往年喀什精神文明奖发放标准? 一、全额发放的人员和标准:在编在岗的教职工,涵盖体外循环和特岗教师。全年工作仔细,完成任务,服从具体安排,遵循校记,成绩平稳,出勤正常。 二...
工作总结
一、全额发放的人员和标准:在编在岗的教职工,涵盖体外循环和特岗教师。全年工作仔细,完成任务,服从具体安排,遵循校记,成绩平稳,出勤正常。
二、扣除发放的相关规定:以下任何一种情况的作对应的扣除。
第一,算出全年的总额除以上班天数得出的平均值。
1、旷工的:按旷工天数扣除平均值的3到5倍。
2、请事假的:按请假天数扣除平均值。
3、请病假的:按病假天数扣除平均值的百分之60。
4、属于工伤的,不扣除。
5、每学期学校的例行的教务、教研、德育室等方面的工作业务检查,如备课听课批改作业班主任笔记等业务,假设没有、中断、规定数量不够或者有作假情况,按照情节的轻重,扣除一定百成绩的额度。
6、产生影响学校声誉和相关利益的事故,视情节的轻重,扣除该教工全年文明奖的百分之20至百分之60,直至都扣除。
7、不服从学校工作具体安排的,不配合学校处理问题的,不讲组织纪律的,扣除其全年奖的百分之50
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