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工作总结
尊敬的领导:
因为我自己原因,致使××××××××××,导致了严重不良影响,在这里,我第一做出诚恳的检讨。
领导提出批评后,我进行了深入透彻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,觉得自己主要存在以下问题:
1、思想松懈,甚至懒惰,责任心不强。
思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有的时候,存在“得过且过”、“差很少就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作具体安排不详细、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有马上落实,甚至有的时候,存在“在其岗不尽其责”的情况。
3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是认为给下属留点面子,没有给予马上纠偏,其实,这样不仅不方便管理,而且,导致了工作上的失误。
根据上面说的实质上的困难,我向您做出深入透彻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,仔细学习单位有关管理制度,立足职能职责,持续性提升执行力,提高服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,以自己为先锋严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出真真切切可行、可操作性强的管理方式;三是在以身作则的前提下,以自己为先锋严格要求下属,决不放松对他们的要求,唯有这样才可以促进工作的开展,从长远来讲,也促进他们的个人成长。
领导的批评使我认识到自己存在的不够,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导可以接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。
检讨人:×××
××××年××月××日。
尊敬的xxx: x月x 日,在工作中,我不仅没有仔细投入工作,原因是XXXX,并被领导指出并批评。
几天来,我仔细反思,深入透彻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在这里,我谨向各位部门领导做出深入透彻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报请看下方具体内容:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然出现的事情,但同时也是长时间以来对自己放松要求,工作做风松懈的肯定结果,也是与我们时代要求--树新风,讲文明,背道而行。
经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了具体回忆和分析。
记得刚上班时,我对自己的要求还是高于目前的平均水平的,时时处处也都可以遵循有关规章制度,以此努力完成各项工作。
但最近几年来,因为工作渐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,特别是领导对我的关怀和帮使我感到温暖的同时,也慢慢启动放松了对自己的要求,反到是觉得自己已经做得很好了。
因为这个原因,本次出现的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心 同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就很缺乏。
大家现在都知道,XXX行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却吃起瓜子,这充分说明,我从思想上没有把工作的方法方式重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。
目前,我深深感到,这是一个很危险的倾向,也是一个非常不好的苗头,假设不是领导及时发现,并要求自己深入透彻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么后果是非常严重的,甚至都没办法想象会出现怎样的工作失误。
因为这个原因,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我未来的人生成长道路上,无疑是一次重要的转折。
故此在这里,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
除开这点我也看到了这件事的恶劣影响,假设在工作中,各位考生都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。
同时,假设在我们这个集体中形成了这样的目无组织纪律观念,不良风气 不文明表现,我们工作的提升将无从谈起,XXX也只是纸上谈。
因为这个原因,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
出现这件事后,我清楚不管怎样都没办法补上来自己的过错。
因为这个原因,不管领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。
同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的奉献,请领导相信我。
检讨人XXX
工作失职检讨书的范本
尊敬的领导同志:
您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。有关在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目标监督工作中,因我个人的疏忽,我没有可以充分地对工程都材料的样本可实品做样品检查。没有仔细核查账本,也没有在检查后面向您认真汇报。
我基本上算是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪,连这么基础的工作都没有做好,没有按照您的要求,把项目标进展情况确实地向了领导汇报。给公司导致了很大的不好的错误影响,也致使了一部分损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。
但本次我通过自我反省,一定要找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自己这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我清楚这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。不出意外的情况大概在未来导致更多更严重的错误。
针对我的错误,我反省了请看下方具体内容几点改正措施:
1,针对我的责任感不强,工作作风懒散,不真实,出现弄虚作假际。我深入透彻认识到作为一名材料部的负责人,我对不少事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,仔细工作之外,我也要抽出空闲时间提升自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。
2,我未来做事情一定要以自己为先锋严格要求自己,做一个仔细负责,勤奋的工作人员。我要时时仔细了解组织领导的用意,不可以将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。
通过本次深入透彻的检讨,请陈总信任我。我未来一定仔细努力地位公司做工作,为公司的蓬勃发展和进步献上自己微薄的一份力量。
尊敬的领导,对不起我向你承认错误请领导原谅我本次不要生我的气.因为今天我工作马虎了大意了犯了严重的错误,导致了很大的影响,我向领导保证在未来的工作中,我一定会努力的工作,仔细的工作,不会再犯同样的错误,请领导相信我
检讨书尊敬的领导:针对自己本次在上班这个时间段未经公司领导同意的情况下,私自外出,严重违反了公司的规章制度。经过自己仔细反思,深入透彻反省,为自己的行为深感愧疚和不安。在这里,我向领导及公司我们全体员工做出深入透彻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报请看下方具体内容:通过这件事情,我对自己重新审视了一次,意识到自己的思想还不够成熟,对所作所为的前因后果考虑地不够全面,暴露出长时间以来对自己放松要求,致使工作作风松懈的不良后果。
思前想后,我对自己这期间的工作经历进行了全面分析。
此前刚上班时,我对自己的要求还是高于目前的平均水平的,遵循公司各项章程,仔细努力完成领导托付于我的各项工作。
但近段时间以来,因为工作也比较熟悉了,特别是领导对我的关怀和帮让我感到温暖,同时也慢慢启动松懈,甚至懒惰了对自己的要求,错误的觉得自己已经做的不错,有点飘飘然的感觉。
这样的思维直接致使了本次的错误。因为这个原因,本次犯的错误使我感到无比痛心,深感自己的所作所为对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
也就是在这个时候,通过本次的事件,我还意识到自己在工作责任心上仍旧十分缺乏。
自古无规矩不成方圆,显而易见,员工一定要要有规范的行为准则,上班时间外出这件事可大可小,并非我觉得没事就没事,而是有人觉得有事就已经有事,在岗这个时间段各司其职乃分内之事,何况还是没有上报领导批示便未经同意私自做出决定。
这表达我从思想上没有将公司的规章制度、处事的方法方式放在心里,这也反映出自己对工作没有足够的责任心,也没将工作做到精益求精,更没给自己注入走上新台阶的思想动力。
在自己的思想中,仍旧存在得过且过,应付思想。
此刻我心中有愧是一个非常不好的苗头。
若不是领导及时的教诲,并建议深入透彻审视自我,而放任自己继续放纵和发展,既然如此那,后果是非常严重的,甚至都没办法想象还会出现怎样的工作失误。
因为这个原因,通过本次事件,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己醒悟的还不算太晚,这对我未来的工作历程,无疑是一次重要的转折。在这里,我在向领导做出检讨的同时,也向您表示发自内心的感谢。除开这点我也看到了这件事的负面情况,假设在我们这个群体中构成了这样的目无组织纪律观念的不良风气,我们工作的提升将无从谈起。
因为这个原因这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
出现这件事后,我明白自己要用行动来表示自己对错误的深入透彻认识和了解。
因我由衷恳求领导能接纳我真诚的歉意,并能继续监督我、指正我。
我会好好珍惜这份来之不易的工作。
从今往后我会遵循公司的各项规章制度,还努力工作、仔细负责,争取把各项工作做得更好,百尺竿头更进一步! 此致敬礼检讨人:
xxx2018年x月x日
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