求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐,求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐100字

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求职时如何注意礼仪才可以赢得面试官的喜爱?

1、 注意面试时的言行举止

求职应聘是做到得体、真诚、微笑、有修养、尊重、自律。

在面试途中,一定要注意自己的形象,尤其是姿态,可能不经意的一个动作,就可以让你失去一个极好的就业机会,不妨让自己态度端正些,说话谦和、大方,尊重用人单位的面试人员,还要面带笑容,精神饱满。你留下的最好印象肯定是令人愉快和兴致勃勃的,因为你决不会有重演一次的机会。

2、 合理选择座位

注意面试时注意的问题:守时守信、放松身心、以礼相待、入门敲门、微笑示人、招呼问好、受请入座、莫先伸手、递物大方。

面试既可能在专用会客室或会议室,也许在面试官的办公室举行。在进入面试室后,遵照面试官的指示坐到对应座位上,假设没有指定座位,可选择面试官对面的座位,或询问面试官后坐到适宜的位置。坐的位置既不要离面试官过远,出现距离感,也不能过近,和面试官共用一张办公桌,探视面试官办公桌上的文件或面试资料。在选择座位时,应落落大方,必要时征求面试官的同意。

3、 保持自我本色

清晰简洁地讲解自我,准确地回答问题,然后坦诚自己的缺点而不是回避。相比较来说,面试人员更愿意接受一个敢于正视自己缺点的人,而不是想尽办法伪装的人。不管是在面试还是笔试考试中,比较聪明的做法不是向面试人员表现独树一帜或冷僻的观点,而是尽可能挑选易于表达的,自己最熟悉、最驾轻就熟的事物来阐述,这样表达起来会比较流利,清晰有条理,也是最讨巧的。 在这个基础上,能有自己独特的见解自然是锦上添花。

4、 自我讲解

你要有重点地进行自我推销。假设你在面试前仔细做过功课,你肯定已彻底地认识自己:我最大的长处、特色是什么?什么是我过去做得最好的事情?我具备什么样的专业技术、知识?然后巧妙地在自己的特色和刚才应征的工作当中找到努力点、有关性,并故将他突显出来。例如采取故事的形式,讲一个自己的故事,让对方了解你的性格、脾性,最后再说出故事的主人公就是你自己,自然会给人留下明显不同的印象。

5、 回答问题的礼仪

面试时一定不要冲动,急匆匆的。假设每一次考官刚说完问题或是问题都还没有问完,你就迫不及待地回答,搞得跟抢答似的,会显得不够稳重。记住,没有人会跟你抢,你需要在稍加考虑后面,再作出回答。这样会很好,让人认为你是经过仔细思考的,这个回答是比较成熟的。 假设每个问题都为了很久,想了又想,又会让人认为你是不是对这个问题不太熟悉,回答不上来,或者是显得过分谨严,畏首畏尾。一般情况下,你可在考官问完问题后面,稍微思考几秒钟,脑子里有一个大约的轮廓,然后启动回答问题。在回答问题的途中,不仅嘴巴要动,脑子也要动,边回答边考虑下句要说什么。

面试后的礼仪,面试两天内,最好给招聘人员打个电话号码或写封信表示谢意。

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