生产计划员岗位职责? 生产计划员的职责就是按照客户定单具体安排生产计划,在具体安排生产计划途中,要考虑到客户的交货日期,本公司的生产能力,供应商在物料上的供应,生产线设备...
工作总结
生产计划员的职责就是按照客户定单具体安排生产计划,在具体安排生产计划途中,要考虑到客户的交货日期,本公司的生产能力,供应商在物料上的供应,生产线设备等。
要及时跟踪生产物料情况,生产车间的情况,客户定单情况,并要及时发现问题,处理问题,详细反映在以下哪些方面。
1、产量:产量是工厂的重点任务,特别是作为班长来讲,可以按照品种或型号,统计汇总全年各月份产值或产量,可以通过饼图表现品种分布,通过折线图表现各月增长或总产量变化。
3、品质:品质是很重要的目标,可以通过结果品质和过程品质两个方面来说明,结果品质的指标有客户满意度、成品检验合格率、废品率等等;过程品质指标有过程不良率、过程废品率、返工率等等。
同样,仍是依据数据和图表采取柱状图表现不一样品质问题的频度、饼图表现问题的分布,折线图表现全年每月的数据状况等等。
1、熟悉掌握并熟悉各工序的产能变化,按照目前的实际情况进行一定程度上调整,以保证生产计划的顺利进行。
2、生产计划的制定,要求有一定合理性,上下工序相接应。
3、生产进度的控制督促。
4、生产计划及生产进度的一定程度上调整。
5、生产原料进度的督促、原料的调配。
6、与销售部门间相关事务的沟通与协调。
7、生产数据的统计(完成任务单数量及产量的记录)。
8、编制生产计划周报表(订单数量、面积,完成订单数量、面积)
9、协调生产部门的生产计划与营销部门的交货计划统一。
10、协调物料计划与生产计划同步进行。
11、紧急加单或临时取消订单太多时,控制生产计划变更。
12、分析考虑实质上生产能力能不能达到预定的标准生产能力。
13、监督生产场地使用不合理,导致物流的不畅。
14、提醒并跟踪对完成产品的营销部门未能及时出货。
上班方法不一样。
跟单员都是跟着司机一起送货的。时常很长时间都不在公司。
而计划员就不需要了。有属于自己的办公区域,而且,福利待遇也比跟单员好得多。
跟单员与生产计划员的区别请看下方具体内容:
1、跟单员以客户订单为依据,跟踪产品,售后服务,而生产计划员以市场的需求有效的具体安排生产计划。
2、跟单员为市场客户服务,挖掘潜力客户,还有签署的商务合约,为公司提出合理的建议,提升公司的销量。而生产计划员主要因公司下达的任务具体安排生产计划,在公司的总计划中,合理的根据目前实际情况安排生产数量,满足市场的需求,有一种被动的感觉。
3、跟单员工作区域范围很大,一切为市场而出发,出差的机关有点多。而生产计划员工作范围相对来说少一部分,主需要在公司、单位厂里工作,出差的机关自然就少了。
4、跟单员掌握并熟悉外销、物流管理、生产管理、单证与报关等综合知识。而生产计跟单员是指在企业运作途中,以客户订单为依据,跟踪产品,跟踪服务运作流向的专职人员。(不可以兼职,替代)全部紧跟着订单去工作,对出货交期负责的人。这里说的跟单员是指在国际贸易途中,按照已签署的商务合约中相关出口商品的有关要求,代表公司选择生产加工企业,详细指导、监督其完成生产进度以保证合同如期完成的人员。
跟单员大多数情况下工作厂所在仓库的,其实就是常说的说仓库每发出一批产品跟单员作出记录的。而计划员是对产品的生产顺序做出合理规划工作厂所在生产车间的。
计划员好做:
计划员是一个工厂的指挥调度中心。这份工作能很好锻炼一个人的承受能力,能很好的锻炼一个人的统筹计划能力,能很好的锻炼一个人的沟通及处事能力,能很好的锻炼一个人的全局掌控能力,能很好的让一个人全面系统接触、学习、运作一个工厂的运作。
计划员相对接触的部门有点多,接触较为紧密的大多数情况下为生产、仓库、物控、采购。第一看你的性格合适做什么样的工作,若性格外向、有魄力、果断、善言辞建议考虑生产或者采购,若你的性格反之建议考虑仓库和物控。
责任心强计划员好做。做企业计划员一定要熟悉本企业的产品生产特点,履约周期,主要原材料的订货周期,重要设备完好状况及任务量,熟练操作计算机,常常到销售部门了解掌握并熟悉合同变更信息,掌握并熟悉一手资料,编制工厂生产准备计划,既满足履约要求,又能生产各工序进度有这个时间要求
很辛苦。要对产品生产流程特别熟悉,时刻做好跟踪服务,才可以让计划更合理。
物流跟单员对客户所订产品的交货进行跟踪,即进行生产跟踪。要点是生产进度,货物报关,装运等。因为这个原因,在小企业中,跟单员身兼数职,不仅是内勤员,又是生产计划员,物控员,还可能是采购员
要看你是哪个岗位的计划员·配件计划员岗位职责一、负责按照公司的业务需和要求,按月做好配件计划,及时供应保证合理库存。
二、及时收集有关生产信息和市场信息,作出库存调整,上报配件经理。
三、按照授权公司相关配件计划、订购的相关规定,开展配件的计划、订购工作,正确、及时在内容框中填写和传递配件订货单。
四、帮助配件经理做好库存品的调节,减少积压情况。
五、帮助配件经理协调与其它业务单位的关系,保证配件及时调节、供应。
六、熟悉公司车辆维修业务要求,仓贮式物流管理,合理的根据目前实际情况安排库存,保证工作正常开展。
七、完成部门负责人交办的有关工作。·配件收发员岗位职责一、负责配件仓库的清洁卫生,配件规范摆放,标志清晰,并做好配件的维护工作。
二、负责配件的收发管理,及库存件的定期盘点并记录,保证帐、卡、物完全一样。
三、负责按照提货清单快速、准确的提供配件,配件发放遵守先进先出的原则。
四、负责对配件进货质量的检验和破损件的回退工作。
五、负责库存量的统计,若发现库存不够或过多应及时上报。
六、对配件的放置标准、防护要求、规范标识、规范搬运负责。
七、熟悉授权公司配件收发流程,持续性提升业务水平。
八、完成部门负责人交办的有关工作。销售计划员:大学专科以上学历,1到2年汽车行业销售经验负责销售部车辆网络在线系统操作,负责部门经理做好部门内的其他管理管理工作.工作职责:1.帮助销售部经理制定销售计划和库存计划;2.按照年/月销售计划和实质上销售情况,帮助销售部经理及时调整供需;3.按照销售部计划和销售情况,帮助销售部经理完成车辆订单计划;4.负责日/月/年销售,库存状况的统计,汇总及分析,并将信息及时上报销售部经理并反馈给有关销售人员;5.汇总,使用电脑或手机在线上传顾客顶大信息,并进行整理,统计和分析;6.保管原始销售资料集凭证,建立月销售管理档案;7.负责及时录入DMS系统
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