绿城应届生好进么，绿城中国应届生待遇

博宇考试网 2023-07-25 就业待遇 次
绿城应届生好进么，绿城中国应届生待遇

绿城应届毕业生好进么？

绿城应届毕业生不好进。

先说绿城吧，中交入股后面给绿城提出了新的战略要求，让绿城这几年也带上了国企的标签，在整个行业调控越来越严格的阶段，算是多了一道逆势生长的保证，公司的规模扩张需求针对应届毕业生来说肯定是个好消息，一个方面入职后面接触的项目会多，学习的机会也多，成长也就很快；另外一个方面不需要担心面临刚刚入职就裁员的风险。针对想进地产的应届毕业生来说，绿城中国作为去年跨入TOP10，牢牢的把位置稳定于TOP20的房企是一个不错的选择。

但是，有一说一，绿城走的低调营销的路线也让各个地区的绿城品牌知名度差距很大。说回绿城的浙江区域，绿城本身从杭州发展起来，这么多年也一直深耕浙江区域，基本上算是绿城品牌知名度最好的地区了，不管项目规模还是公司发展，肯定都是应届毕业生可以冲的好平台。说几点应届毕业生比较关心的问题吧：

1. 有关房地产行业的企业文化。和相当大一部分狼性文化的地产公司不一样，绿城一直以精致、完美为自己的企业目标，追求产品设计极致，工作要求详细，整体风格属于比较温和的，工作氛围不会很压抑，只要积极融入，努力成长，就可以发现同事都很友善、真诚的，不存在职场斗争、宫斗剧情节啥的。这样的企业文化针对管培生来说走出学校、适应职场是很环境友好型的。

2. 培养体系。绿城“同道人”的品牌确实打的不响，但是，这几年的导师带教、赋能培训、入职阶段轮岗培养也都搞起来了，基本没有散养的情况，集团对培养计划的落实也持续性在更新要求，每个同道人都拥有自己的收成计划，每个月导师一对一辅导进行总结，平日间只要你想学习，旁听各个部门的会议、培训的机会也会不少，很开放。不过每个导师风格都明显不同，多接触就可以发现实际上叱咤风云的大导们都很萌哈哈哈哈。有的导师比较忙，部门里面年轻的同事或者前几届的同道人学长学姐也会帮忙带教，基本不需要担心入职迷茫。

以上就是本文绿城应届生好进么，绿城中国应届生待遇的全部内容，关注博宇考试网了解更多关于文绿城应届生好进么，绿城中国应届生待遇和就业待遇的相关信息。

本文链接：https://bbs.china-share.com/news/261525.html

发布于：博宇考试网（https://bbs.china-share.com）>>> 就业待遇栏目

投稿人：网友投稿

说明：因政策和内容的变化，上文内容可供参考，最终以官方公告内容为准！

声明：该文观点仅代表作者本人，博宇考试网系信息发布平台，仅提供信息存储空间服务。对内容有建议或侵权投诉请联系邮箱：ffsad111@foxmail.com

TAG标签：

　　 ">绿城中国应届生待遇 　　 　　 ">绿城校招待遇 　　 　　 ">绿城应届生好进么 　　 　　 ">绿城应届生好进么绿城应届生不好进先说绿城 　　

阅读全文

就业待遇热门资讯推荐

推荐栏目

栏目列表

热门头条