会计专业技能素质问题分析? 会计人员专业素养存在问题 1、会计人员业务素质较差 在我们国内加入 WTO以后,同时也改变了会计工作的现状,这对会计队伍的建设提出了严格的要求。WTO规定,...
会计实操
会计人员专业素养存在问题
1、会计人员业务素质较差
在我们国内加入 WTO以后,同时也改变了会计工作的现状,这对会计队伍的建设提出了严格的要求。WTO规定,成员国或者地区在提升其贸易政策和法规的透明度时,同样要保证会计信息的透明性和公开性,这个问题就让全社会对会计人 员的素质要求越来越高。要求我们一定要改变现在会计信息失真、规则和程序混乱的会计工作状况。也就是在这个时候,随着非常多的外商持续性的融入国内,还有国内不少企业持续性走出国门,企业还要懂得外语、熟悉国内外法律法规的高级会计人员,但是,从我们国内会计人员的情况来看,相当大一部分不满足这样的条件,其业务素质都处于较差的状态,没办法达到要求。
2、会计人员的风险意识不强
不少企业的会计人员时常觉得只要做好了会计的核算,管理好企业的资金,完全就能够控制财务风险的出现,这是很片面的财务行为。比如从融资来看,相对的程度的融资是企业处理资金困难的有效办法,但是,过度的融资,必将致使企业担负严重的负担,使企业处于两难的境地。现今有不少企业就普遍存在负债资金非常高,且资金的结构相当不合理,企业内部的财务管理时常变成了企业的债务管理,导致其财务负担加重,给财务风险埋下了隐患。
3、会计业务工作不够规范
是领导说了算,会计人员只是根据领导的意思去办事,但是,这样的行为完全不满足会计工作的基本准则和制度。企业与部门当中,企业与上级企业当中,它们在分配资金管理和使用上存在一定的分歧,产生利益分配不均,权责不明的情况,以此产生管理混乱,导致了资金的使用率大大降低,使资金的流失严重。由此可见,经营者的干预,在相对的程度上让会计工作显得随意性很大,影响了会计资料的真实性和可比性,没办法有效的保证企业资金的安全性和完整性。
财务人员需要具备这些素质:爱岗敬业,正确认识会计职业,培养职业荣誉感、诚实守信,不为利益所诱惑,信誉至上、廉洁自律,培养正确的人生观和价值观、遵纪守法、客观公正,端正态度;坚持准则,熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度;提升技能,具有持续性提升会计专业技能的意识和愿望;参加管理,主动提出合理化建议,积极参加管理;强化服务,培养服务意识,提升服务质量。
会计人员应具备的基本素质有:
(1)热爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;
(2)仔细学习国家财经政策、法令熟悉财经制度;
(3;积极钻研会计业务,精通专业知识,掌握并熟悉会计技术方式;
(4)严守法纪,坚持原则,执行相关的会计法规,维护国家利益,抵制一切违法乱纪、贪污盗窃的行为,要勇于负责,不怕得罪人,不怕打击报复;
(5)身体状况可以适应本职工作的要求
1、敬业爱岗。会计人员需要热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。2、会计人员需要熟悉财经法律、法规;国家统一会计制度和本单位相关规定 。3、会计人员需要根据会计制度规定的程序和要求进行会计工作,保证提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。4、客观公正。会计人员在办理会计事务中,需要从客观实际出发,客观公正。5、搞好服务。会计人员需要尽其所能,为改善单位的内部管理、提升经济效益服务。6、保守秘密。会计人员需要保守本单位的商业秘密,除法律规定和单位领导同意外,不可以私自向外界提供或泄露单位的会计信息。
会计人员应该具有良好的职业道德和责任感。作为会计要热爱自己的本职工作,努力提升自己的业务水平,培养自己爱岗敬业的服务态度和强烈的责任感。不少时候面对工作需勤勤恳恳,担负自己应有的岗位责任。
会计人员应该熟悉国家的财经法律、法规和会计制度,持续性更新自己有关会计财经法规的知识储备,以方便更好适需要下经济业务的账务处理。不可以违背国家有关的法律法规和规章制度的相关规定。
会计人员需要强化自己的专业技能,主动地参加经济管理。新的市场环境要求我们不只是记账和算账,更是要站在一个宏观的的视角去考虑企业的经济业务情况。在工作之余,我们可以查阅会计有关书籍丰富自己的知识。更可以通过多询问一部分业务能力强的会计以此丰富我们个人的做账经验。针对公司的财务问题主动提出合理化的建议,帮提高公司的管理效率。
会计人员需要具备良好的沟通能力,持续性强化服务意识。会计越来越侧重于对公司的管理方面,因为对内对外都拥有不少涉及财务的工作,不少时候需和各个部门进行沟通,针对管理层的要求也要做到使用电脑或手机在线上传下达,处理好公司人员当中的人际关系,故此,良好的沟通理解能力是一定不可以缺少的。同时作为服务岗位,会计人员一定要有服务意识,积极配合各个主管部门的工作,一定要拥有端正的服务态度。
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