往年湖北教师编制招聘考试时间，湖北省教师编制考试是怎么考呀的

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往年湖北教师编制招聘考试时间，湖北省教师编制考试是怎么考呀的

往年湖北教师编制招聘考试时间？

往年湖北教师编考试时间：湖北教育教师统一考试，时间：大多数情况下4月份报名，5月份笔试考试。往年考试具体安排：4月6~10日报名，5月9日笔试考试;笔试考试科目：教育教学专业知识+综合知识。

　　从往年起统考区考试时间与历年相比早一点不少，而且，考查内容也在持续性更新，以便选拔出更优秀的教师人才。想要考教师编制的学员可以早一点多了解当地招聘要求，做好学习规划，为上岸把基础知识功底打好!

教师编制考试一年只举行一次，报考时间没有统一规定，要看当地的详细情况，一部分由省一级统一组织考试，有部分由市一级组织考试，考试时间请关注当地人事考试网。

编制教师属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增多工龄工资也增多。无编制教师工资固定，在职称晋升和工龄方面没办法保证。最近这些年虽说改革，但实质上操作中也还是与在编老师存在很大差异

湖北教师编制考试是咋考呀？

　　

一、湖北教师招牌考试公共基础讲义+模拟预测题。

　　

二、湖北教师考试大纲与分析具体讲解。　　

三、教师招聘考试全套在线视频课程（重点）。　　

四、教师招聘考试所报科目基础知识。　　

五、教师招聘考试所报科目考试试卷与答案。　　

六、每个省份教师招聘考试近几年真题考试试卷参考。　　

七、湖北教师招聘考试-面试与写作。　　

八、湖北教招教育综合-教师职业道德修养。　　

九、湖北教招教育综合-教学技能。　　

十、湖北教招教育综合-教育法律法规。　　

十一、湖北教招教育综合-教育心理学。自己参考下这些资料，老 胖 子 网 里面有下载。　　

湖北事业单位考试究竟考什么内容啊？

各地事业单位考试内容包含：公共基础知识、行政职业能力测试、申论、综合能力应用ABCD及其他专业技能考试。同时由各地会按照招聘的岗位不一样也会明显不同。主要考试内容为公务员行政职业能力测验、申论和综合应用能力考试。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别笔试考试的公共科目都是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试考试，二阶段是面试。笔试考试大多数情况下会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公职考试的《公务员行政职业能力测验》基本一样，大多数情况下只是试题数量与题型难度有差别；后者涵盖面深度和广度都较大，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需而定，没有统一。面试有结构化面试，有部分也会采取无领导小组，教师常采取说课形式。事业单位确切的考试内容，需按照招聘考试公告信息和所报职位的要求来确定。

事业单位笔试考试：

笔试考试笔试考试按照不同的门类专业分为综合、卫生和教育三大类，各种均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，涵盖法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识2个部分，分别占整个考试试卷成绩的30％和70％，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别出题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（涵盖教育学、心理学等专业知识）2个部分

事业单位面试：

事业单位面考试试卷，多以考察学员表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从考试试卷题型上分析，题目作答多以结构化面试为主，一般会有不定量的追加提问，除开这点无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分省市也会涉及。从考试试卷内容上分析，题目作答可分为以下几种类型：（1）自我认识和了解类;（2）综合分析类;（3）计划组织类;（4）沟通协调类;（5）应急应变类等题型，总而言之，面试中语言表达能力、思考力和处理问题能力这三项是考察重点。

事业单位报名流程

事业单位招聘考试，大多数情况下遵守以下考试流程，但不一样事业单位考试具有明显的个性特点，故此，考试流程请参考事业单位招聘公告信息。

个人报名

报名人员登陆指定的报名官方网站（各地人事考试信息网），认真在内容框中填写、提交有关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次在线登录填交报名信息的，后一次填写自动替换前一次填写信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不可以修改。参加考试报名的考生不可以用新、旧两个居民身份证号同时报名，报名与考试时使用的居民身份证一定要完全一样。 注：部分省市采用现场报名。

单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名时间内查看本单位的网络在线报名情况，按照应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并进行网上在线发布初审结果。假设招聘单位在哪些工作日内（各地方规定不一样），未对报名人员信息进行一定程度的处理，则默认为初审通过。网络在线报名时间内，招聘单位会发布咨询电话号码并具体安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，精选整理提供资格审核查验时参考。

在线缴费

报名人员进行网上在线提交报考信息后，可以在次日至查询时间结束那天前在线登录官方网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，要于规定日期前在线登录当地人事考试信息网，进行在线缴费，超过规定要求的时间不办理在线缴费手续的，视同放弃。成功的缴纳了本次费用后，下载电子版进行打印各自不同的表格和准考证。

资格审核查验

事业单位公开招聘工作人员的资格审核查验工作，贯穿招聘工作的整个过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定后面，必须按照招聘信息发布的要求，向招聘单位提交自己有关证明材料。获取面试资格的应聘人员在面试前3天还是没有向招聘单位提交相关材料的，则默认为弃权。经审核查验不具备考试报名条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格导致的空缺，按笔试考试成绩依次递补。

武汉教师考编往年考试报名条件时间？

　　一、往年上半年中小学教师考试(笔试考试)时间具体安排

　　1、网络在线报名时间：1月14日9:00至17日16:00;

　　2、资格审查核验时间：1月14日9:00至17日17:00;

　　3、在线缴费截止日期：1月19日24:00;

　　4、考试时间：3月13日;

　　二、往年上半年中小学教师考试(面试)时间具体安排

　　1、网络在线报名时间： 4月15日9:00至18日16:00;

　　2、资格审查核验时间： 4月15日9:00至18日17:00;

　　3、在线缴费时间：4月15日9:00至4月21日24:00;

　　4、考试时间：5月15日至16日。

　　往年下半年教资报考时间还是没有发布

聘干审批流程？

招聘干部的审批程序是:

（一）初聘：1、单位主管该项目的部门提出聘干申请；2、初审合格者填写《聘用制干部审批表》（一式三份）并且还可以为不同的人群提供初聘材料；3、统一组织聘干考试；4、满足条件者审批、备案。

（二）续聘：1、聘用单位提供续聘材料；2、审查核验并对满足条件者审批、备案。期望能帮到你

考察了解，形成报告，会议研究，同意后，公示，公示结束，发布命令。

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