员工扣款会计分录怎么写，停工期间各项费用的会计分录怎么写

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员工扣款会计分录怎么写，停工期间各项费用的会计分录怎么写

员工扣款会计分录怎么写？

主要分为3个部分， 请看下方具体内容：

1.发放工资时扩展资料：会计分录亦称“记帐公式”。简称“分录”。它按照复式记帐原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方帐户及其金额的一种记录。

在登记帐户前，通过记帐凭证编制会计分录，可以了解地反映经济业务的归类情况，促进保证帐户记录的正确和方便事后检查。

每项会计分录主要涵盖记帐符号，相关帐户名称、摘要和金额。会计分录分为简单分录和复合分录两种。

停工这个时间段各项费用的会计分录？

停工这个时间段费用如何账务处理

1、假设停产是季节性等正常因素导致的,既然如此那，这些水电费、折旧费用、人工费用可以计入制造费用,等生产产品时再转入生产成本.

损失季节性和修理这个时间段的停工属于正常损失,或者说是与经营有关(营业内)的,因为这个原因要计入制造费用,参加成本核算.

2、假设停产是因为非正常因素导致的,既然如此那，这些水电费、折旧费用、人工费用和设备维修领用的材料消耗等应计入管理费用核算.

企业出现停工的因素是各种多样,如停电、待料、机械故障、机器设备修理、出现很灾害还有计划压缩产量等,都可能导致停工.企业在停工这个时间段所出现的计划内停工损失应由开工生产的产品负担,计入产品生产成本,计划外的停工损失,计入当期损益,即管理费用或营业外支出.

注 意:因为很灾害导致的停工损失和因为计划压缩产量而使主要生产车间连续停产30天以上或整个企业连续停产十天以上所导致的停工损失,按制度规定由营业外支出列支.

停工计算损失时间和空间界限,大多数情况下由企业主管该项目的部门规定,因而一定时间和一定范围内的停工不计算损失,唯有超越一定时间和范围的停工才计算损失.

停工损失主要涵盖在停工时间所支付生产工人工资,按工资额计提的职工福利费,还有应负担的制造费用等.停工可分为计划内停工和计划外停工损失,计划内停工是计划规定停工、计划外停工是各自不同的事有意或恶意外导致的,因而针对这样的停工损失的费用列入制造费用.

停工损失的账务怎么处理

停工损失账务处理:

(1)出现停工损失费用

借:停工损失

贷:原材料、应付职工薪酬、制造费用等

(2)由过失人或保险公司负担的损失

借:其他应收款

贷:停工损失

(3)结转停工净损失

借:营业外支出(属于自然灾害部分)

基本生产成本(本月产品负担的部分)

贷:停工损失

账务是指达到会计处理进行原始单证的收集、整理、记载、计算、结报等会计处理的详细事务,它要求规范、准确,保证会计核算,会计监督和会计准则的有效开展.

上面这些内容就是停工这个时间段费用如何账务处理的具体内容,各位考生都明白了吗?正常停工,如季节性停工出现的费用同施工期一样.企业停产假设是正常的停产,如冷饮生产企业的季节性停产,假设是非正常性停产.在月末转入主营业务成本,把它平掉,假设制造费用只是留守人员的工资，,可以直接进管理费用.

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