谈谈自己在以后的工作中还有那些需要改进结

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谈谈自己在以后的工作中还有那些需要改进结

讨论一下自己在以后的工作中还有那些需改进?结合本岗位还有那些建议？

第一，自己要用心，虽然有不少困难摆在自己的面前，但是，还是要努力去做。 　　想要把工作做好，最最重要，要优先集中精力的一个好的心态，好的心态可以引导你正确的开展工作。例如，既然，选择了，就要为选择负责任，这是一个重要的心态。再例如，在好的心态下你会很自然的接受工作中碰见的问题困难，会把问题困难当成理所当然的事情，因为做有价值的事情是一定要经历挑战的。顺心的接受了挑战，战胜了困难，你的工作自然是出色的。　　其次，要持续性学习，励精图治。 　　世事沧海桑田，知识日新月异，我们不可以有吃老本的思想，我们没有多少老本可吃。要用发展的眼光去审视自己，要用与时俱进的素养去提升自己。要自觉加强学习，提升营销能力、处事能力。这些东西能力的提升，没有任何捷径可走，惟有靠刻苦学习，经年累积。想想这一年时间，工作给我带来了很大的压力，但有句话说的好，没有压力就没有动力，压力下我也学到了不少东西，这也是自己值得欣慰的一点。做好自己的工作，做好就说明了让领导满意，让同事赞许，让自己成长。做好就说明了要仔细，要负责。 　　第三，要善沟通、重协作。 　　“唯有团结才有力量，唯有团结才会出战斗力”，工作中唯有相互理解、相互支持、相互配合，才可以使工作健康良性发展。通过一年的工作，我感觉自己成熟了不少。同事间要以沟通促进友谊，以谅解促进团结，珍惜缘分，增进了解，相互信任，奋发进取，才可以充分发挥1＋1＞2的作用。　　最后，要勤奋地工作，创造性地工作。 　　我们任何一个员工，都不可以只是被动的等着领导告诉你去做些什么，而是应该主动去了解自己应该做什么，还能做什么，怎样才可以拓展思路，做得更好，还仔细地规划它们，然后全力以赴地去完成。懒散的人、等着吩咐的人仅仅会在成功门外徘徊，为了有成功就要拿出我们的进取心。 　 我相信，新的一年，我会做得更好！ 对公司的建议和要求：这个是要详细看你们公司的运营情况，市场占有率，分析年或季度财务报告，这样才可以做好有效的分析。建筑业我不大懂，不过大体上的管理是千篇全部的，实质还是可以抓住的，之故此，出现新市场没有拓展无非是资金周转问题，人员配置问题，企业没有做好战略规划的详细操作，老市场被霸占，可能是企业碰见对手的竞争，竞争对手实行了新的营销或者发展策略，第一要看看竞争对手的动向，虽然短时间内没办法超越竞争对手但是，做的跟他一样好，肯定是没有问题的，而且，可以发展自己企业的优势，对市场进行重新占领。。你肯定是一 名普通员工或者是基层管理者，对大的蓬勃发展和进步战略应该没办法提出建议。企业领导想要的不过是具有创新的营销策略，或者对现有企业潜在问题提出。可以参照我上面说的进行详细分析。。然后提出。

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