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面试
1. 学员凭准考证、居民身份证、面试公告单进入候考室,按学科抽签确定面试顺序。
2. 学员按抽取的面试顺序号到备课室进行备课,备课时间大多数情况下为15—30分钟(各地要求不一样)。考点大多数情况下统一提供文具、纸张及课本,学员不可以带上任何资料进入备课室。
3. 学员进入面试室后,只报自己所抽取的顺序号,不可以自报自己姓名、不讲解个人情况等信息,不然当场取消考试资格。
4. 试讲时间为10—20分钟。
5. 答辩时间为5—10分钟。
6. 当场评分(大多数情况下分值取整数)、计算成绩(平均分值大多数情况下保留两位小数),面试成绩经确认后大多数情况下当场对参加本次考试者自己宣布。
7. 面试结束后,参加本次考试者即刻离开考点
特岗教师面试大多数情况下分为试讲、说课、结构化及答辩几类。
特岗教师面试流程大多数情况下来说根据以下程序:
(1)学员报到,抽签排序。参与面试的人员须带上有效居民身份证、笔试考试准考证,于面试当天上午7:30以前到指定地址位置报到,抽签确定参与面试的顺序,上午面试的学员即进入封闭管理,下午面试的学员于当天下午2:00到面试地址位置接受封闭管理。
(2)参加本次考试人员面试时由联络员带进考场,开临近考试前每人须向评委提交1节专业课教案5份、说课概括地叙述纲目、要点的公文5份,说课答辩结束即离开考场。
(3)面试由主评委主持,每一个学员的面试时间为15分钟,每一个评委按照面试的说课内容、答辩成绩,根据评分标准,独立评定每一个测评要素的成绩,并得出合计成绩。面试的计分方式:将5位评委的成绩去除一个最,去除一个最低分,得出平均分,即为学员的面试成绩。
(4)详细由工作人员按照本次要求规定的计分方式,计算出学员的面试成绩,签署姓名,再经现场监督人员签字确认后,由主评委审查核验签字,并当面发布面试成绩,学员随即离开考场、考点。面试都结束后,及时向学员发布面试结果。
(一)应聘人员按照本次要求规定时间带上有效居民身份证和笔试考试准考证进入考点,签到。
(二)应聘人员进入侯考室根据组别就座,抽签确定面试出场顺序号。
(三)在考务工作人员的具体安排下,根据面试出场顺序号,在规定时间进入备课室,备课时间为20分钟。
(四)应聘人员在考务工作人员引导下进入对应面试室进行面试。
(五)面试成功后,应聘人员离开面试考点。
陕西特岗教师笔试考试后半个月面试。
特岗教师是中央开展的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育引导工作,创新农村学校教师的补充机制,一步一步处理农村学校师资总量不够和结构不合理等问题,提升农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。
陕西特岗教师面试大多数情况下在笔试考试成绩公布后一周启动面试。陕西特岗教师面试形式,各市明显不同。陕西特岗面试形式大多数情况下有微型课、说课、讲课。详细形式以各市面试公告信息为准。
近几年陕西特岗教师成绩查询时间及面试时间
年份笔试考试时间成绩公布时间面试时间
20207月29日8月3日8月11日启动
20197月14日7月18日7月24日启动
20186月30日7月6日7月13日启动
讲课,大多数情况下备课时间30分钟,讲课时间10分钟,主要从教学目标确定、教学过程组织、教学效果评价、教师综合素质等四个方面考察基本教育教学能力。
讲微课,主要考查自己所申报职位的教育教学能力与水平。备课时间40分钟,讲课时间10分钟,面试满分为100分。报考学前教育职位的学员,在讲课途中要紧跟讲课内容展示个人技能和才艺,个人技能和才艺展示形式为歌曲弹唱、无伴奏舞蹈、绘画(任选一种),展示时间不能超出3分钟。备课室统一提供绘画纸张和彩笔,面试室提供电子琴。
说课,备课时间40分钟,说课时间为8分钟。
陕西特岗教师笔试考试后大多数情况下成绩公布后5天左右面试,各地市相继启动资审。 假设2023陕西特岗教师笔试考试成绩在7月19日或20日公布,既然如此那,面试资格复或将从7月25日左右启动。
30天左右会出笔试考试成绩,完全就能够准备面试了
2科折合成绩40-90分当中。
特岗教师考试的笔试考试与面试满分都是100分。这当中特岗教师笔试考试成绩占百分之80,面试成绩占百分之20来计算考试的总成绩,其实就是常说的说考试总成绩=笔试考试成绩百分之80+面试成绩百分之20。
这个要按照最后的考试情况决定的!目前还没有考试一切皆不就可以清楚的知道!考试最后按1:3的占比进入面试,故此,唯有成绩前几名的人有期望,排名靠后的只可以是实习下了
我不知道你所说的“陕西特岗”是指什么,假设你指的是陕西特岗教师招聘考试,既然如此那,它大多数情况下包含岗位分配、笔试考试和面试三个环节。
1. 岗位分配:招聘公告信息中会列出需招聘的岗位和需求人员数量等信息。学员在报名时可以选择自己理想的岗位,这也会对后续的笔试考试和面试出现一定的影响。
2. 笔试考试:主要考察学员的专业素养和基础知识。考试试卷内容涵盖教育学、心理学、教育法律法规等基础知识,还有考试岗位有关的学科知识。
3. 面试:面试大多数情况下分为试讲、试讲反思、教学设计与教学展示等环节。
2021年特岗面试考试还没有出台,这几年一直都是3:1的占比进入面试
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