2023年160号文件有关公务员体检要求是什么? 公务员考试目前已经成为了一大热门职场考试了,公务员笔试考试面试过后,在入职前也要进行一系列的体检。那么公务员体检标准(2023版)有什...
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公务员考试目前已经成为了一大热门职场考试了,公务员笔试考试面试过后,在入职前也要进行一系列的体检。那么公务员体检标准(2023版)有什么内容?其职位体检工作有什么要求?
公务员体检标准(2023版)有以下的主要内容:
1、风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。
2、血液病,不合格。纯粹性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。
3、慢支伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。
4、严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。
5、各自不同的恶性肿瘤和肝硬化,不合格。
6、急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。
7、糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。
8、有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(常常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。
公务员职位体检工作有以下的要求:
1.公务员录用体检工作可以在设区的市级以上公务员主管该项目的部门指定的医疗机构进行,非指定医疗机构作出的体检结论无效。
2.体检组的医务工作者一定要经过培训,正确掌握并熟悉体检操作规程、体检标准和检查内容,做到统一标准、统一方式、统一要求。未经过培训或培训不合格的,不可以具体安排上岗。
3.体检一定要按规定项目进行,不可以随意增减。主检医生觉得需做进一步检查才能够作出判断的,由招收录取机关具体安排学员按相关规定进行检查。
公务员体检一定要根据以上的标准和要求进行的,不可以弄虚作假。
入职体检是一项重要的检查,也是对社会负责的这当中一项表现,下面为各位考生讲解一下入职体检的套餐有:
入职体检套餐:项目涵盖大多数情况下检查A、内科、男外科/女外科、血常见、尿常见、肝功二项、肾功一项、胸部正位、心电图。
职场白领:在健康筛查的基础上针对血脂、肝功能、肿瘤标记物等检查项目进行了细化,特别特别要注意关注高血脂、心脑血管病、肝病等慢性病及常见肿瘤的筛查。
2023年10月后面办理退休的公务员,他们正好处于新老两种退休制度衔接过渡的阶段,既有视作缴纳报名费用年限,又有实质上缴纳报名费用年限。
为了保证他们的养老金待遇不会因为退休制度的改革而降低,采用了保底限高的原则。养老金根据新老两种办法进行对比计算。
假设根据新办法计算低于老办法计算的,根据老办法计算的执行。根据新办法计算高于老办法计算的,高出的部分需按23年过渡期计发,即第一年发放高出部分的百分之10,第二年发放百分之20,从而类推,到2024年9月30日以前都计发到位。
按照国家人社部2023年推出的机关事业单位养老保险并轨改革方案,2023年9月30日前退休的公务员、参公人员和事业单位工作人员,统称为老人,实行老办法。退休时,按工作年限和担任的职务计发退休金。不需要过渡和重新核算养老金,也不需要补发差额部分。
1)、基本退休金待遇。基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇。1993年工资制度改革后,公务员实行职务级工资制。公务员退休后,其退休金的计发办法是:职务工资、级别工资按一定比例计发,基础工资、工龄工资均按原工资的百分之100计发。
2)、地区津贴。1993年工资制度改革方案开展后,各地将建立新的地区津贴制度。公务员退休后,可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。
3)、物价、生活补贴和各项福利待遇。这也是公务员退休生活待遇中一个重要的组成部分。
从2023年10月1日起增多离退休费。
(一)离退休人员每月按下方罗列出来的标准增多离退休费;行政管理人员,省部级正职或者以上14000元,省部级副职1140元,厅局级正职900元,厅局级副职730元,县处级正职570元,县处级副职480元,乡科级以下400元;专业技术人员,教授及相当职务820元,副教授及相当职务540元,讲师含相当职务及以下职务400元。
(二)退休人员每月按下方罗列出来的标准增多退休费;行政管理人员,省部级以上1100元,厅局级700元,县处级460元,乡科级350元,科员及办事员260元;专业技术人员,教授及相当职务700元,副教授及相当职务460元,讲师及相当职务350元,助教含相当职务及以下职务260元;工人,高级技师和及时350元,高级工以下含高级工及普通工260元。
(三)按国家规定办理退职人员,按每人每月260元增多退职生活费。
(四)在按以上标准增多离退休费的基础上、1934年9月30日前出生的离退休人员每人每月再增多100元,1934年10月1日至1939年9月30日这个时间段出生的离退休人员每人每月再增多60元
务员退休后的退休费按自己退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。这当中,工作年限满35年的按百分之90计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满23年不满30年的,按百分之80计发。
事业单位工作人员退休后的退休费按自己退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。这当中,工作年限满35年的,按百分之90计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满23年不满30年的,按百分之80计发。
基础养老金月标准以当地上年在岗职工月平均工资和自己指数化月平均缴纳报名费用工资的平均值为基数,缴纳报名费用每满1年发给1%。计算公式为:
基础养老金=(参保人员退休时当地上年在岗职工月平均工资+自己指数化月平均缴纳报名费用工资)÷2×缴纳报名费用年限×1%。
百分之八十八加百分之五的独生孩子费。
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