西安教师招聘考试一年几次? 你好,西安招教的教师招聘大多数情况下是每一年一次,在每一年的5月份左右,考试报考条件请看下方具体内容以大专学历应聘的人员应为西安市生源或具有西安...
教师招聘
你好,西安招教的教师招聘大多数情况下是每一年一次,在每一年的5月份左右,考试报考条件请看下方具体内容以大专学历应聘的人员应为西安市生源或具有西安市常住户口的人员(2023年5月4日以前已正式落户)。 研究生学历应聘本科及以下学历教师岗位的,专业不限,但应具有招聘岗位想求的对应学科学教育师资格证。 招聘岗位针对研究生专业有详细需求的,以岗位要求为准。2023年的招教预估会在明年的5月份公布公告信息,剩下的就是特岗或者一部分学校教育机构自己的独自招聘了,谢谢采纳
一、基本原则:
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。
二、学历方面要求:
全日制统招研究生、本科。
三、招聘条件:
1.热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德,遵纪守法,诚实守信。
2.遵循法律法规,无违法记录。身心健康,能胜任教育教学等工作。
3.具备应聘岗位需的教师资格,满足《有关应对新冠肺炎疫情影响开展部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的公告》要求的2023届、2023届毕业生除外。
4.年龄条件:本科限28周岁以下(1992年7月21日后出生);研究生限30岁周岁以下(1990年7月21日后出生)。
5.具有市级或者以上模范(优秀)教师、优秀班主任、教学能手、骨干教师、学科带头人等荣誉,年龄可一定程度上放宽到35周岁以下(1985年7月21日后出生)。
招教可以的,陕西的招教考试不是整个省统一的是各市自行组织的,只要你的户籍、学历等条件满足其他地市的招教考试要求,考试时间又不是同一天,你完全就能够参与。2023年的陕西特岗考试是整个省统一的,各地市都是同一天考试,你只可以参与选择一个职位参与考试。2023年的陕西振兴计划公告信息还没出,去年的考试报名时间是整个省统一的,笔试考试时间是各地自行组织具体安排的。
陕西师范大学实验小学、绿地浐灞小学、御锦城小学、嘉园小学、西安建筑科技大学附属小学、陕西师范大学大兴新区小学,应聘地址位置:陕西师范大学长安校区 新勇学生活动中心二层东多功能厅。南门进,北门出。在新勇学生活动中心二层东多功能厅外签到处排队入场。
西安教师招聘考试主要涵盖《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目。《职业能力倾向测验》考试时长是90分钟,《综合应用能力》考试时长是2个小时,各科满分都是150分。
有编制的。
招聘条件
1.热爱党的教育事业,身心健康,关爱学生,师德高尚,无违法违纪行为,有做中学教师的职业理想。
2.普通话标准,有对应学科的教师资格证书。
3.本科学历者需具有5年以上教学工作经验,教学业绩优异;研究生学历者,不同阶段学历专业都应该与招聘岗位需求专业完全一样或高度有关。
4.女教师年龄在40周岁以下,男教师年龄在45周岁以下。取得市级教学能手以上称号的,年龄可一定程度上放宽;取得正高级教师职称、特级教师称号的年龄可一定程度上放宽至50周岁。
5.省市级以上教育行政主管该项目的部门授予名师、优秀(模范)教师或班主任、学科带头人、骨干教师、教学能手称号取得者优先考虑。
6.2023届高校优秀应届生,党员或大学优秀学生干部优先。
唯有参与当地教育局组织的教师编制考试的才是带有编制的正式老师。在编教师拥有的编制为事业编,也就是在编老师为事业单位工作人员。
非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。机关事业单位工作人员,入职后根据有关规定,签署合同期大多数情况下为五年并根据有关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工大多数情况下指临聘人员。非在编老师,大多数情况下称作代课老师。
流程请看下方具体内容:查看招聘简章-报名-笔试考试-资格复核审查-面试-体检考察-拟聘用。
1.报名:学员报考教师编考试时,第一需具有有关教师资格证,在报名系统填写个人基本信息和报考信息,单位初审通过,报名信息不可以修改。
2.笔试考试:笔试考试时,学员需持个人居民身份证、准考证及考试文具参与考试。
3.资格复核审查:通过笔试考试环节的学员需持自己有关证明材料进行资格复核审查,经审核查验满足招聘条件的,发放《面试公告书》,不满足条件的,取消面试资格。
4.面试:面试形式大多数情况下为试讲或说课,面试的具体内容为所报考学段和学科的专业知识。
5.体检考察:按照考试总成绩由高到低确定进入体检考察阶段人选,参照公务员录用的相关规定,组织进行考察体检。
6.拟聘用:对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,面向社会公示,公示期满无异议的,按照本次要求规定办理有关聘用手续。
可参考教师招聘报考基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵循宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的学历方面的要求;
(五)岗位所需的专业或技能条件;
(六)适应岗位要求的身体条件;
(七)岗位所需的其他条件。
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