公办幼儿园合同工待遇? 公办幼儿园合同工每月往年元。公办合同工和正式教室的差距还是很大,合同工每月唯有往年元,但是,政府要给交五险一金。 我姨妹幼师毕业后,去广东工厂干了半年...
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公办幼儿园合同工每月往年元。公办合同工和正式教室的差距还是很大,合同工每月唯有往年元,但是,政府要给交五险一金。
我姨妹幼师毕业后,去广东工厂干了半年,今年给她找了个幼儿园的合同工上班,每月往年元,工作和正式员工干的事情一样。
公立幼儿园的工资没有私立的幼儿园工资既然如此那,高,但是,福利待遇会好一部分的,工作稳定性也比很强,月薪大约在4000到5000元左右。
而在二三线城市里,私立幼儿园的幼师工资大多数情况下月薪在3000元到3500元左右,公立幼儿园幼师的工资月薪在2500元左右,福利待遇则高一部分。
虽然公立幼儿园都提出了同工同酬的概念,合同制教师的工资也在一步一步上调,但是,确实仍然不高。现在来看,应届大学专科毕业生合同制在2.5KB左右;第二年、第三年能超越3K;5-23年4K上下;特优秀的大多数情况下会工资面议。
公立园的合同制员工大多数情况下都享受五险一金,公积金比事业编低一部分,但是,比纯私立幼儿园要高很多。
公立名园的合同制教师随着工作年限的增多,“身价‘’持续性增多,常常可见部分获取一定工作成绩的合同制教师被民办园高薪“挖走”。
公办幼儿园都是教育局招聘的,也是要签合同的,待遇大多数情况下就是三四千块加五险一金。
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