中级经济师财务和人力资源哪个难？ 都不难。 中级经济师考试是全国联考，都都是选择题，整体都不算难。 至于财务和人力资源哪个专业难一点，因人而异。例如，自己学的专业就是人力资...
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中级经济师财务和人力资源哪个难
中级经济师财务和人力资源哪个难？
都不难。
中级经济师考试是全国联考，都都是选择题，整体都不算难。
至于财务和人力资源哪个专业难一点，因人而异。例如，自己学的专业就是人力资源，那有基础报考人力资源专业就不难，相对的没有财务基础报考财务就难一点，故此哪个专业难跟是否有基础相关。
中级经济师人力资源通过率是多少？
通过率为百分之10左右，这个是算上全部报名的人员，有的报名了没参与考试的
高级经济师人力资源专业零基础好通过吗？
高级经济师人力资源专业零基础肯定不好过的，因为毕竟是高级职称，需有丰富的工作经验和理论基础才可以通过本次考试。高级经济师是职称系列里的高级等级，大多数情况下分为不少专业，而人力资源专业的理论性还是比很强的，假设没有工作经验不好过。
中级经济师人力资源好难考吗？
经济师人力资源专业难度分析：
中级人力资源有14章的主要内容，故此，考点非常多，从考题来看，多选题的难度相对较大，考点对比工商会多一部分，考试一定要多背多记。有比较简单的计算题。
经济师人力资源合适人群：
合适从事人力资源的学员或者是有意向从事人力资源管理的学员，或者是没有基础想考经济师的学员
经济师工商管理专业特点：
是一个宏观的科目，在我们本科生所学的知识来说，工商管理包含了不少体系，故此，工商管理考的主要内容非常多，考的都是管理类的重要内容及核心考点。
经济师工商管理专业综合评价：
简单部分：
工商管理针对没有基础的学员来说相对很好接受，因为不太涉及专业知识，只要读考试教材基本就可以懂里面包含的意思，虽然有部分重要内容及核心考点涉及复杂的建模和计算，但是，考试不会涉及，基本没啥计算题，故此，针对没有基础但是，又想考经济师的学员来说，选工商管理会很好。
难：
上面说了，经济师是宏观的科目，故此，要考的主要内容还是非常多的，需记忆的东西非常多，在考试时建议你一定要多审题，工商管理的考考试试卷非常多的陷阱。指不定书地哪句话拿出来，改动一个字，成为选择题的干扰项，范围太大，防不胜防。多做试题，虽然我说正本书的考点防不胜防，但是，主要的试题还是有点大方向的。
合适人群：
想考经济师，但，这其中并没有基础的，大学学习有关管理专业或者管理有关工作的学员。
人力资源经济师中级比初级难几倍？
人力资源资源经济师中级比初级谈不到难到几倍的程度。既然，是考试，只是比初级考考试试卷的难度和范围更要广一部分，只要仔细准备学习，通过人力资源师考试也是比较容易的，对待人力资源经济师的考试学习方式要正确，多做一部分对应的习题，通过本次考试的难度就不会感觉到很大。
高级经济师人力资源难吗？
实际上高级经济师中的人力资源管理专业并非超级难考的。因为高级经济师实行的是考评结合的职称评定模式，故此，说在达到条件的前提下，第一要进行论文的发表，大多数情况下需要在核心期刊上发表三篇文章，其次就是考试和答辩，只要正常发挥就没有问题。
很难，考试报名条件也比较严格，初级最简单，中级其次，高级最严格
中级经济师知识产权真实通过率？
中级经济师整体通过率在15%左右，这当中人力资源专业通过率37%左右，工商管理通过率25%左右，金融专业通过率16%，其他专业通过率比很低，这三个专业占到总合格人员数量的75%左右。通过率不高，很大因素是考试中试卷题目综合性越来越强、灵活性提升，而且，各组卷考试难度不一样。
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