请问挂职一年是什么意思，副科长与挂职副科长有什么区别呢

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请问挂职一年是什么意思，副科长与挂职副科长有什么区别呢

请问挂职一年是什么意思？

挂职是离开原单位原岗位到其他单位新岗位上工作，这里说的挂职一年就是指挂职时间。挂职又分为上挂或下挂，也可跨系统跨地区挂职。

挂职一年的意思指的是党政机关工作人员到下级机构挂任职务1年，接受锻炼，工资福利等着遇在原单位不变。挂职锻炼是一种临时性交流，不是长时间的改变，挂职锻炼人员在锻炼结束后仍回原单位，由原单位具体安排工作和职务。

大多数情况下挂职期限1-2年，不占所挂任职务单位的编制，不领取工资。有一种挂职人员是贫穷落后地区党政机关工作人员到先进发达地区挂职学习经验，开阔视野和眼界。还有一种挂职人员是到企业挂职。挂职是指国家行政机关有计划地选派已经在职的公务员在一定时间内到基层党政机关或者企业事业单位担任一定的职务，经受锻炼，丰富经验，增长才干。

挂职锻炼人员不办理任何改变手续，在人事行政上仍属原单位管理，在业务工作上应归接收单位领导。锻炼这个时间段不占用接收单位的编制员额和职位。

现行《中华人民共和国公务员法》第六十六条 按照培养锻炼公务员的需，可以选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关还有国有企业事业单位挂职锻炼。

公务员在挂职锻炼这个时间段，不改变与原机关的人事关系。

马上就要开展的《中华人民共和国公务员法》 第七十二条 按照工作需，机关可以采用挂职方法选派公务员担负重要工程、重要项目、重点任务或者其他专项工作。公务员在挂职这个时间段，不改变与原机关的人事关系。

副科长与挂职副科长有哪些区别？

副科长是经过党委人大同意正式任命的，挂职只是组织部门为培养发现人才的一种手段，挂职这个时间段大多数情况下享受副科长待遇，但不是实职，挂职期满回原单位或者由组织部门任命新的职务。

事业单位去企业挂职的相关规定？

第一按照有关法律规定，挂职属于公务员当中的交流方法中的这当中一种，挂职时不改变与原事业单位的人事关系。一般挂职的范围为下级机关、上级机关或者其他机关，还有部分国有企业事业单位进行职务的担任，时长大多数情况下出于锻炼人但不可以影响原单位工作的考虑，一般在一到两年左右。

而事业单位挂职的目标大多数情况下是为了支持设立创新型有关的岗位，主要是为了吸引创新型人才而建立的，大多数情况下时间上是在离岗创业这个时间段，也还是可以与原单位保持三年的人事关系，还在有关人员离岗这个时间段，全部的待遇依然与原来保持完全一样。在这个基础上，挂职人员在离岗这个时间段所获取的成绩成完全就能够成为有关人员评职称、岗位竞聘还有考查的重要凭证。

按照《中华人民共和国公务员法》的相关规定，挂职锻炼是公务员交流方法之一。按照培养锻炼公务员的需，选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关还有国有企业事业单位担任对应职务。

公务员在挂职锻炼这个时间段，不改变与原机关的人事关系。 挂职锻炼时间大多数情况下是一至两年，时间过长会影响原单位的工作具体安排，时间过短则有可能达不到锻炼的目标。

对挂职锻炼的去向范围规定的是下级机关或者上级机关、其他地区机关还有国有企业事业单位。

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