本文主要针对如何面试一名软件测试工程师，如何去面试软件测试工程师和软件测试优秀简历等几个问题进行详细讲解，大家可以通过阅读这篇文章对如何面试一名软件测试工程师有一个初步...
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如何面试一名软件测试工程师，如何去面试软件测试工程师
本文主要针对如何面试一名软件测试工程师，如何去面试软件测试工程师和软件测试优秀简历等几个问题进行详细讲解，大家可以通过阅读这篇文章对如何面试一名软件测试工程师有一个初步认识，对于今年数据还未公布且时效性较强或政策频繁变动的内容，也可以通过阅览本文做一个参考了解，希望本篇文章能对你有所帮助。
如何面试一名软件测试工程师？
如何面试一名软件测试工程师？
1. 了解软件测试行业现状：
现在行业现状：
1.1 测试基本饱和，低级测试工程师饱和，大部分企业期望收招中高级测试工程师 5-10K。
1.2 中级测试工程师：具备各种主流工具的使用，拥有明确的测试思想，熟练基本测试技能 10-15K。
1.3 高级测试工程师：测试开发、性能专家、安全专家（渗透测试）...（全栈测试工程师） 20K+。
2.面试前的准备：
简历：个人信息、专业技能、工作内容、项目情况等。
个人信息：年龄、毕业院校、专业 。
专业技能：反映个人全部的专项领域所擅长的技能。
熟悉mysql数据库、熟悉selnium自动化框架、熟悉LR及jmeter等。
熟悉mysql数据库：掌握并熟悉数据库的基本增删改查，单表、多表查询，存储过程，游标，索引等等。
3.工作内容：什么时候、何地，担任什么职位，担负什么事务。
如：年月-年月 在XXXX公司 XX职位。
项目情况：
项目标题 XX项目。
解读：做什么用的、主要达到方式。
你在这个项目中所做的详细事情：
大多数情况下来说，假设参加的项目非常多，建议挑选两到三个最能装逼的项目。
装逼的项目：
1.你在这个项目中有非常重要的作用。
2.项目本身，技术上很新奇，比较受欢迎。
3.项目在测试途中，使用了非常多的测试工具或者方式。
在简历中，尽量的多使用专业化的语句描述，突显专业性。
4.面试途中的表现：
仪表：整洁、干净、大方就可以。
自我讲解：三分钟以内，主要讲个人信息。
项目讲解：面试官想清楚，你这个项目是做什么的，然后你在项目中做了什么？
技术交流环节：主要按照项目经验分析在项目中碰见的问题及处理方式，结合项目技术点地运用。
待遇沟通：
忌讳：
1.不要表现太想进这个公司。
2.不要问面试官，我值多少钱。
3.不要给别人一个工资范围，要明确的数字。
保持自己的底线与原则：你对公司有哪些问题要问?
5.面试后的总结：
1.补充自己的专业能力。
2.假设没有收到offer，找原因，下次注意。
我是多年得老程序员老白
1.实质上这个问题很笼统，一个好的测试一定是要懂业务得，从客户得的视角根据业务流程来测试。
2.假设你是想找一个来了立马能上手得，只要问业务知识就行，但是，这样的刚好适合得人是很能找得
3.故此，只可以退而求其次，但是，纯粹得测试页面bug这个问题就麻烦了，因为测试工程师抛开业务不谈，更多需得是个细心
有责任感得人，不少公司还需要要求是女性，毕竟女性天然就有性格优势。
4.故此，看你需求，懂业务得话可以是男性，不懂业务得话，一定要要求女性，而且，可以问些问题总体了解下性格。
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