专业技术人员续聘管理办法

博宇考试网 2023-08-22 事业单位 次
专业技术人员续聘管理办法
本文主要针对专业技术人员续聘管理办法和事业单位续聘方案等几个问题进行详细讲解，大家可以通过阅读这篇文章对专业技术人员续聘管理办法有一个初步认识，对于今年数据还未公布且时效性较强或政策频繁变动的内容，也可以通过阅览本文做一个参考了解，希望本篇文章能对你有所帮助。

专业技术人员续聘管理办法？

事业单位专业技术人员管理规定

　　第一条 为建立适应社会主义市场经济体制需的专业技术人员能进能出，职务能上能下、待遇能高能低的聘请任职制度，规范财政拨款事业单位专业技术职务聘请任职管理，保证用人单位和专业技术人员的合法权益，按照国家相关法律法规，制定本暂行办法。

　　第二条 聘请任职专业技术职务应按照工作需，坚持党管干部和公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，根据专业技术人员自主择岗，用人单位自主聘请任职，政府依法监管，群众参加监督的基本要求，实行竞争聘请任职和择优聘请任职。

　　第三条 专业技术职务岗位设置数量实行结构比例控制。省人事厅会同相关业务主管该项目的部门按照事业单位的类型、编制、工作任务、人员结构等因素，制定整个省事业单位专业技术职务结构比例详细指导意见，并按照科技、教育、文化等事业发展需和不一样专业人才才需求，对专业技术职务结构比例进行宏观调控。

　　第四条 各级政府人事部门根据结构比例详细指导意见，负责核定本地区所属事业单位的专业技术职务结构比例，详细指导事业单位做好专业技术职务岗位设置工作，并按照不一样类型事业单位的特点，做好专业技术岗位职数变动管理。

　　第五条 事业单位在政府人事部门核定的结构比例内设置专业技术岗位，并按照工作需，结合单位的性质、人员编制、人才结构等情形，对专业技术职务系列、级别、数量进行合理的根据目前实际情况安排和明确规定。岗位设置要坚持因事设岗、精简高效、结构合理、群体优化的原则，要促进公平的竞争激励机制形成，促进人才的脱颖而出和合理使用。

　　第六条 事业单位需要在科学设岗的基础上，结合本单位特点，详细制订各种、各级专业技术岗位的职责、权限和详细聘请任职条件，做到职岗符合，职级符合，职责符合。

　　第七条 受聘专业技术人员的基本条件：

　　(一)具备按国家和省规定程序通过评审和考试、考查认定获取的对应专业技术职务任职资格或执业资格，或经批准试行“以聘代评”的;

　　(二)能全面履行所聘岗位工作职责

　　(三)遵纪守法并具有良好的职业道德和行为规范;

　　(四)身体健康，能坚持正常工作;

　　(五)暂时还没有达到国家法定的离退休年龄(按国家规定经批准延长离退休年龄者除外);

　　(六)国家和省规定的其它聘请任职条件。

　　第八条 聘请任职专业技术职务的基本程序请看下方具体内容：

　　(一)单位发布空缺岗位及其职责、聘请任职条件、用人部门要求等事项;

　　(二)应聘专业技术人员提出申请;

　　(三)单位人事部门对被推荐人员的资格、条件进行初审，并将初审意见报送单位负责人审定;

　　(四)单位采用公开竞争等方法进行遴选;

　　(五)单位组织有关部门负责人和相关方面代表参与的考查组，对应聘人员进行考查，并按照考查结果择优提出拟聘人员名单;

　　(六)单位负责人员集体讨论确定拟聘人员，并将拟聘人员名单在单位进行任前公示，公示大多数情况下很多于7天;

　　(七)单位法定代表人或者其委托的其他负责人与受聘人员签署聘约，并发布聘请任职结果;

　　(八)单位人事部门办理聘请任职相关手续。

　　第九条 单位行政领导原则上不兼任专业技术职务，确因工作需兼任专业技术职务的，一定要满足对应的任职条件，履行对应的职责，占用本单位专业技术职务数目金额。单位负责人(正职)，由上级主管该项目的部门按规定程序聘请任职。

　　第十条 专业技术人员转换工作岗位，或聘请任职期满后需续聘，应按本暂行办法重新进行聘请任职。

事业单位聘用合同到期需要续聘？

干的好了可以继续聘用，干的不好了就不聘用了。

事业编制换了工作之前聘请任职职称可以续聘吗？

你好；那要看你过去与目前的工作业务性质是不是相关联，要是过去是纯技术目前是行政那可以把职称改变例如过去是工程师目前可以是经济师、政工师等，也可延续使用原来的职称，那要看单位的详细意见了。好吧。

事业编制换了工作之前聘请任职职称可以续聘吗？

1.得转系列。假设你换了工作，就要转系列，然后马上走新的职称。这个你一定要到当地人社局去问。114打电话号码不行，因为人事局的人一半都比较牛气，电话号码不好好回答。

2.最好是亲自去当面问了解，或者直接在当地门户官方网站留言，把你问题说了解。门户官方网站留言，每个单位每一年答复留言都会被政府考查的，故此一考查，每个单位都很积极，建议留言了解也行。

3.关乎个人职称的问题，一定不需要在网络在线随便留言等着答复。因为地方不一样，规定不一样，别人的答复未必完全合适你。一定要操心到当地人事局一点一滴问了解。系列转不好，很耽误职称晋升。

事业编制换了工作之前聘请任职职称可以续聘吗

职称聘请任职管理办法？

1.

主题内容与适用范围

本办法适用于我公司职称聘请任职管理工作。

本办法适用于我公司全部主管(不含主管)以下的行政职能部门管理人员、各区队办事员、正常班工作人员还有有关人员。

2.

管理职责 综合管理部是我公司专业技术人员职称聘请任职的归口管理部门。

职称聘请任职办法：申报员级专业技术资格需大学专科以上学历且从事本专业工作满1年。申报助理级专业技术资格需大专学历，从事本专业工作满3年等等。

事业单位职称聘请任职条件

(一)申报员级专业技术资格

大学专科以上学历且从事本专业工作满1年。

(二)申报助理级专业技术资格

1、大专学历，从事本专业工作满3年;

2、本科学历，从事本专业工作满1年。

(三)申报中级专业技术资格

1、大专学历，从事助师级职务工作满6年;

2、本科学历，从事助师级职务工作满4年;

3、取得硕士学位，从事助师级职务工作满2年。

(四)申报副高级专业技术资格

1、大专学历，从事中级职务工作满7年;

2、本科学历，从事中级职务工作满5年;

3、取得硕士学位，从事中级职务工作满4年;

4、取得博士学位，从事中级职务工作满2年;

5、博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前。

(五)申报正高级专业技术资格

本科学历或获取学士以上学位，从事副高级专业技术职务工作满5年。

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