个人职业生涯规划要用到SWOT分析法会计,职业生涯规划中的swot

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综合评估-SWOT分析法

优势及其使用:

优势(Strength):

T1:专业背景好,凡是专业课,成绩都很不错;

T2:英语能力基本可以,在考生中比较出彩;

T3:有多次实习工作经历,比较会与人打交道,语言表达能力优秀。

优势的使用:

(1)应聘对口职业时,占优势;

(2)应聘工作时和面试时,很显眼(目前英语好又专业好的人才非常的稀少);

(3)在交流沟通时更为professional,在面试中占有先机。

劣势及其补上来:

1)劣势(Weakness):

W1:一部分基础课成绩大多数情况下;

W2:性格中有部分固执的地方。

2)劣势的补上来:

(1)面试时强调专业技能;

(2)尽可能将心态放平和,控制自己仔细听别人的意见。

机会和可能及其把控掌握:

1)机会和可能(Opportunities):

O1:能人得志的社会

O2:毕业前的各自不同的招聘面试

2)机会和可能的把控掌握:

(1)仔细对待每一次interview,尽可能多地抓住资源,得到job offer不少;

(2)努力提升自己英语实力,考一次就考好一次,用考试驱策自己的学习。

挑战及其排除:

1)挑战(Threat):

T1:社会就业形势严峻,就业压力很大;

T2:人际关系在当今社会的处理;

T3:面试时的各自不同的刁难与挑战。

2)挑战的排除:

(1)工作这个时间段练习作文,分析题形,累积写作材料。同时不忘记每天锻炼,在大劳动量的情况下保持精力旺盛,不生病;

(2)同专业人才士聊天,吸取经验;在兼职途中累积和职业人士打交道的方式,拓宽眼界;对每一个面试公司作大数据细分研究,分析需求与特点;面试以前准备材料,应变策略,面试之中发挥表达能力强,感染力强的特点。

处在信息化、国际化的时候代环境中,不管是自己的Strength、Weakness,还是外界环境的Opportunity、Threat都时刻在出现着变化,必需对自己有全面的、综合了解;对现在的情况、实质上的困难、常常进行深入认识;得到较清晰、连续的跟踪。并按照自己的蓬勃发展和进步目标,做出一套相适应的计划和规范来保证达到目标。

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