本文主要针对双一流大学硕士落户北京基本条件,京外人员落户政策和北京留学生落户年龄限制等几个问题进行详细讲解,大家可以通过阅读这篇文章对双一流大学硕士落户北京基本条件有一...
出国留学
第一,学历是国外大学硕士,属留学归国人才。只要你国外留学满3两个月,且硕士或者以上学历,归国后能在北京大公司工作并签劳动合同 满一年,社保交够3个月,年龄不能超出45岁,公司有留学生落户指标,基本完全就能够落户北京了。
第二、学历本科以上,属公务员、事业单位、大型国企,只要单位有指标也可以办下来,但指标依然不会多。像华为这样的大公司,指标都优先给名校博士,本科生基本排不上号。而像中石化 ,事业单位等落户较快一部分。
第三、年龄限制:硕士生不能超出27,博士生不能超出35岁,应届本科生不能超出24岁。
1、非京籍应届毕业生落户:按照北京人力资源和社会保证局有关印发《北京引进非北京生源毕业生工作管理办法》的公告,非京籍应届毕业生落户申请条件为:
用人单位:原则上可以在本市行政区域内注册登记满1年以上,且经营状况和单位信用良好,无违法、违规记录。
注:本市高精尖产业用人单位、优秀创新创业团队Team、市属高校和医疗卫生机构引进的优秀博士研究生,不占引进指标。
引进毕业生:原则上应具有研究生学历,引进当年博士研究生大多数情况下不能超出35周岁,研究生大多数情况下不能超出27周岁。这当中,教育、医疗卫生系统引进研究生大多数情况下不能超出30周岁。
引进毕业生所学专业应满足用人单位主营业务或转型发展需,与岗位匹配度非常高。
除开这个因素不说,在学校念书或休学这个时间段创业的毕业生,同时满足以下条件的,可申请办理引进:
1)毕业生自己为创业企业发起人或主要创始人;
2)创业企业创办时自己持有股份比例不小于百分之10(不包含股份转让、后期入股等情形);
3)创业企业属于高精尖、文化创意等本市重点支持发展的产业,创新创业成效突出。
满足以下条件之一的毕业生,可直接办理引进手续,不占引进指标:
1)父母为北京支边人员,且在本市有直系亲属需照顾的毕业生;
2)父母为北京知青,且在本市有直系亲属需照顾的毕业生;
3)上学这个时间段,父母双方均已调京且具有本市常住户口的毕业生。
2、工作落户:
工作落户分为以下3类情况:
1)考公务员、事业单位、进入大型央企的重要岗位;
2)应聘有进京指标的国企、高科技单位、高校等单位的部分岗位;
3)考取能处理北京户口的大学生村官和大学生社工岗位。
3、人才引进落户:以下五类人才可以按照规定直接办理人才引进,其配偶及未成年孩子可一并随调随迁。
1)中华技能大奖取得者;
2)享受国务院政府特殊津贴的高技能人才;
3)北京有突出奉献的高技能人才;
4)还有世界技能大赛铜牌以上获奖选手及其教练组组长;
5)国家和市级一类技能大赛第一名获奖选手。
4、留学生北京落户条件:
1)出国留学一年以上(境外停留3两个月,若中途回国,回国这个时间段时间,不算入3两个月内)。
2)取得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历。
3)入境回国日起,2年内提交落户申请。
4)提交申请前需和用人单位协商好是否有落户资格,落户资格又是不是给你。并非每个企业都拥有落户资格。大多数情况下情况下企业有2-3个名额 ,针对大型企业人员数量有点多的,数量会带来一定上升。要记住,入职以前一定要问了解自己排到第哪些。
5)与在北京用人单位已签署劳动人事关系,劳务合同期限一定要1年以上,还参与社保。需缴纳社保3个月以上方有资格提交申请。原则上,帮你落户的单位一定要是你归国后面到北京入职的第一个单位。
5、积分落户:积分落户要同时满足四个条件:
1)持北京居住证;
2)不能超出法定退休年龄;
3)在北京连续缴纳社会保险7年或者以上;
4)无刑事犯罪记录的。
6、投靠落户:投靠落户主要涵盖夫妻投靠、孩子投靠和老人投靠。
(1)夫妻投靠落户办理条件:
1)申请人年龄达到45周岁,且结婚满10年;
2)申请人年龄达到46周岁,不满55周岁,结婚应满5年;申请人年龄达到55周岁的,结婚应满2年;
3)随迁孩子系18周岁以下未成年孩子,且满足我市计划生育相关政策;系独生孩子的年龄不可以超越25周岁,且未婚、还没有工作或是正在找工作但还没有入职(独生孩子指原配夫妻婚后生育的孩子);
4)被投靠人系本市非农业户口。
(2)孩子投靠落户申请条件:
1)投靠人为不满18周岁的未成年人,满足本市计划生育政策
2)父或母户口在北京且有住房。(假设父母无住房,为单位集体户口,需出具单位同意入户证明。)
(3)老人投靠落户申请条件:
无业老人投靠孩子入户条件:
1)申请人男性超越60周岁,女性超越55周岁(夫妻需同时申请)
2)申请人外省市无孩子;被投靠人为本市非农业户口
3)在北京有合法固定住所。
离退休老人投靠孩子条件:
1)夫妻均达离退休年龄,并已办理离退休手续,干部男满60周岁,女满55周岁,工人男满55周岁,女满50周岁;
2)申请人外省市无孩子;
3)在北京有合法固定住所。
7、劳模落户条件:凡是在北京被评为全国劳模、目前仍为农业户口且有落户意愿的外省市农民工,都可以视同落户对象。
8、随军落户:嫁(娶)驻京现役军人,办理随军落户北京。
1、引进博士研究生大多数情况下不能超出35周岁,研究生大多数情况下不能超出27周岁。这当中,教育、医疗卫生系统引进研究生大多数情况下不能超出30周岁。
2、满足以下条件之一的毕业生,可直接办理引进手续,不占引进指标:
父母为北京支边人员,且在本市有直系亲属需照顾的毕业生;
父母为北京知青,且在本市有直系亲属需照顾的毕业生;
上学这个时间段,父母双方均已调京且具有本市常住户口的毕业生。
1、市、区政府引进的大型企业、总部企业、产业研发机构和科技创新型企业等企事业单位的非本市户籍职工,单位注册资本和纳税已在本市,单位缴纳本市企业职工基本养老保险或本市机关事业单位养老保险可申请落户,另外普通高等院校、中等职业学校毕业,或具备国民教育同等学历的人员及在国外留学深造学习后回国人员、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年职工平均工资2倍以上的,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的可以落户;
2、持有本市有效居住证、不能超出法定退休年龄,可以申请落户。全国高等院校在学校念书学生,都可以迁入本市落户、最近连续三个纳税年内累计缴纳总额及每一年最低缴纳额达到本市规定标准的,或者连续3年聘用本市员工人员数量达到规定标准的可以落户。
博士生直接落户有两个条件,一是北京生源,北京户口的博士生;二是非本地生源、户口的博士生属于北京急缺专业的,可以按人才引进规定落户北京。
1、市、区政府引进的大型企业、总部企业、产业研发机构和科技创新型企业等企事业单位的非本市户籍职工,单位注册资本和纳税已在本市,单位缴纳本市企业职工基本养老保险或本市机关事业单位养老保险可申请落户,另外普通高等院校、中等职业学校毕业,或具备国民教育同等学历的人员及在国外留学深造学习后回国人员、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年职工平均工资2倍以上的,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的可以落户;
2、持有本市有效居住证、不能超出法定退休年龄,可以申请落户。全国高等院校在学校念书学生,都可以迁入本市落户、最近连续三个纳税年内累计缴纳总额及每一年最低缴纳额达到本市规定标准的,或者连续3年聘用本市员工人员数量达到规定标准的可以落户。
1、市、区政府引进的大型企业、总部企业、产业研发机构和科技创新型企业等企事业单位的非本市户籍职工,单位注册资本和纳税已在本市,单位缴纳本市企业职工基本养老保险或本市机关事业单位养老保险可申请落户,另外普通高等院校、中等职业学校毕业,或具备国民教育同等学历的人员及在国外留学深造学习后回国人员、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年职工平均工资2倍以上的,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的可以落户;
2、持有本市有效居住证、不能超出法定退休年龄,可以申请落户。全国高等院校在学校念书学生,都可以迁入本市落户、最近连续三个纳税年内累计缴纳总额及每一年最低缴纳额达到本市规定标准的,或者连续3年聘用本市员工人员数量达到规定标准的可以落户。
博士落户北京需以下条件:
1、市、区政府引进的大型企业、总部企业、产业研发机构和科技创新型企业等企事业单位的非本市户籍职工,单位注册资本和纳税已在本市,单位缴纳本市企业职工基本养老保险或本市机关事业单位养老保险可申请落户,另外普通高等院校、中等职业学校毕业,或具备国民教育同等学历的人员及在国外留学深造学习后回国人员、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年职工平均工资2倍以上的,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的可以落户;
2、持有本市有效居住证、不能超出法定退休年龄,可以申请落户。全国高等院校在学校念书学生,都可以迁入本市落户、最近连续三个纳税年内累计缴纳总额及每一年最低缴纳额达到本市规定标准的,或者连续3年聘用本市员工人员数量达到规定标准的可以落户。
博士生直接落户北京的条件以上就是本文双一流大学硕士落户北京基本条件,京外人员落户政策的全部内容,关注博宇考试网了解更多关于文双一流大学硕士落户北京基本条件,京外人员落户政策和出国留学的相关信息。
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