五大银行待遇排名？ 1、工商银行 作为五大银行之首，工商银行一直以来都是很多金融求职者的心头好。世界500强之一，拥有最大的客户群。往年中国银行业100强排行名单公布，工行净利润...
就业待遇
五大银行待遇排名，银行的待遇排行榜怎么看
五大银行待遇排名？
1、工商银行
作为五大银行之首，工商银行一直以来都是很多金融求职者的心头好。世界500强之一，拥有最大的客户群。往年中国银行业100强排行名单公布，工行净利润2987亿元，牢牢的把位置稳定于首位是中国最赚钱的银行。
工商银行正式行员（编制内）一共分为25个级别，通过级别的大小来为广大员工去制定工资标准。大多数情况下新入职员工基本工资平均在3-5k浮动。一线城市工资高，二三线城市工资低一部分。在北京、上海、深圳等一线城市，年薪在10万-20万以上，而偏远城市，大约在5-10万。
奖金：绩效奖金+年终奖(几万不等)+季度奖，绩效奖金更多和每个月完成的业务量相关。
其他福利：六险一金+住房补贴(约1000余/月)+交通补贴(约500~往年)+餐补(约300~1000)+防暑降温补助+过节费(几千不等)+通讯补助(约100~500)+企业年金+体检+带薪休假。
2、中国银行
中国银行正式行员(编制内)超越28万人，总行40个部门，一级分行、直属分行37家，二级分行323家，基层分支机构10,326家。除中行高管(董事会、监事会、行长等)外，中行行员薪资体系涵盖13级39档，1级1档最高，13级3档最低。
薪资核算体系：中行每一个级别每一个档次都拥有一个目标年薪，行员的月薪就是目标年薪×匹配度×百分之70÷12，扣除社保及公积金和个税后面即为到手工资，新入行的员工匹配度大多数情况下为75%，匹配度会随着行龄渐渐提高。
薪资构成：基本工资+奖金+法定福利+各自不同的补贴+其他福利。转正后按所聘请任职岗位发放对应的岗位工资和绩效奖金。各级大约平均12万/年。福利有点多，乱七八糟福利加起来一年也有4-5w。
3、农业银行
中国农业银行的基础工资也是按照不一样的员工职级来发放的。一个在农行做软件开发的朋友，转正后6500/月，房补1500左右，总结历次经验来说待遇还不错吧。
奖金：年终奖（柜员总体2-3w）+销售奖金+绩效奖金
福利：五险一金+节日慰问金（每一次500-3000不等）+交通补贴+电话号码补贴+饭补+消费券+补充公积金+企业年金+补充医疗计划+住房补贴
4、建设银行
建行总结历次经验来说不错，有发展空间，工作中所身处的环境好，同事当中的关系也很好，每个部门有每个部门的特点，国际部和其他部门会比较忙一部分。
转正后面，工资大多数情况下高于当地平均工资水平，一部分业绩很好的网点，甚至会超越北上广深的平均工资。假设是在省份、市分做中台业务，第一年到手工资平都是10 万起，一部分员工第一年平均5万起（全国），故此，还是很有竞争力的。
5、交通银行
一线城市明显更高于二三线城市，沿海城市更高于内陆城市。
比如：交通银行北上广等一线城市的月平均薪资水平可达 9-15K，沿海地区二线城市也可以达到 8000有余， 内陆地区的二线城市至少也在 5-9K 当中。
银行的待遇排行榜？
往年银行职工人均薪酬
第一的是南京银行，人均薪酬达到62.8万，
排名第二的是中信银行，人均薪酬达62.1万，
排名第三的是招商银行，人均薪酬达56.6万。
六大行哪个待遇最好？
工农中建交和邮储等六大国有银行，交通银行以2.74万元的平均月薪在六大行中排位最靠前，中国银行、邮储银行、建设银行的平均月薪都是2.6万左右，工商银行、农业银行则低于2.5万元。
四大行待遇排名？
1.中国工商银行待遇排名第一，业务量大奖金多发展前景是很不错的。
2.，四大国有银行待遇排名： 中国工商银行、中国建设银行、中国银行、中国农业银行，他们是由国家管理的央企，经历了很长时间的发展现在已经走向世界500强企业的发展道路，实力是很雄厚的。
答：四大银行待遇肯定是都差不多，都是国家的商业银行，执法的统一的工资标准，不过绩效工资就不一样了，四大行也是有差别的，而且，发达地区和落后地区也是有很大差别的，上下级也有差别，人与人当中完成任务不一样也有差别，领导和员工也有差别，综合来看还是建设银行好一部分，
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