一对一辅导员面试经典问题? 1. 你为什么选择当一名一对一辅导员? 2. 你对一对一辅导员这个职位有哪些了解? 3. 你觉得一位好的一对一辅导员应该具备什么素质和技能? 4. 你平日间有什么...
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1. 你为什么选择当一名一对一辅导员?
2. 你对一对一辅导员这个职位有哪些了解?
3. 你觉得一位好的一对一辅导员应该具备什么素质和技能?
4. 你平日间有什么方法和方式来帮学生处理问题?
5. 在你眼中,大学生的主要成长方向是什么?
6. 你在工作中碰见过最大的挑战是什么?你是如何克服的?
7. 你觉得如何提升学生的自学能力和自主思考问题的能力?
8. 假设有学生主动来求助,但碰见了你没办法处理的问题,你会怎么做?
9. 针对学生成绩不太好或者碰见学习困难的学生,你该如何帮他们?
10. 假设你的部门因为某些原因取得了额外的经费,你会怎样使用?
1、讨论一下你对一对一辅导员工作角色定位的理解,并结合自己的专业特色讨论一下你将如何开展工作?
2、讨论一下你对学分制下班级管理有什么不一样的看法?
3、金融危机下,你如何帮弱势学生就业?
4、当今大学生常见的心理问题有什么,你将如何帮他们?
5、你对当今大学生的思想状况的认识,并说说你将怎么做?
1. 经典问题2. 一般会涉及到个人的性格、教育观念、职业规划等方面,需学员在短时间内准确、简洁地表达自己的想法和观点,因为这个原因需学员早一点准备和熟练掌握并熟悉考点归纳和技巧。3. 在面试前,学员可以通过查阅有关资料、参与模拟面试等方法进行准备,同时也需要大家特别注意自己的仪表、语言表达和沟通能力等方面的表现。除开这点学员还可以通过参与社会实践、积极参加学校活动等方法提高自己的综合素质,为未来的职业发展打下坚实的基础。
一对一辅导员面试经典问题入党积极分子找一对一辅导员谈话,要说一部分对党比较认可,例如说你是比较忠于党的爱国分子,你都做了什么拥护共产党的过往经历,你准备在什么地方些方面启动下手,你将怎样服务于老百姓,然后还需要和一对一辅导员谈一部分入党的需的须知,需提供的资料等等事项
第一要做的就是给我们的毕业纪念视频定一个基调,就是确定制作方法(其实就是常说的视频故事的讲述形式),大多数情况下我们采取的就是人物采访+场景回忆+内心独白的方法。确定了制作方法,我们就要启动准备素材还有文稿确定。
怎样制作毕业纪念视频
针对文稿,我们可以理解成为电视剧本或者是解说词,这里面主要是视频主题(一般所说的片头)、旁白解说词还有补拍的人物对白等。备好了后面,就要找专业人才士录音(也可是考生们自己录音),但是,要注意的是:录制出来的音质一定要好,要纯净的不带背景噪音的。
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再一个就是尽可能多的搜集一部分在学校念书这个时间段的老照片:新生入学时的照片、军训时候的照片、获奖时、班级集体活动的照片,越多越好,照片最好是带上横幅的那种,因为带横幅的照片“主题”会很突出。
怎样制作毕业纪念视频
备好摄像机,在天气晴朗的日子,把学校的主体建筑(大门口、图书馆、食堂、操场、教室)都拍一遍,拍摄时,可以采取定镜头长时间拍摄,后期加速处理的办法,展示上下课、吃饭、外出、活动的很多内容。
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不只是学校的建筑,还有其他的视频也是可以“补”拍的,那就是:上课的镜头、参与竞赛类的活动镜头,这些主要用于“回忆”性质的“场景重现”。毕竟,对比照片来说,视频更有感染力。
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就是按照我们的解说词拍摄有关的人物独白,可以是一对一辅导员、分管领导、也可是楼管阿姨、门卫大叔。但是,主题唯有一个:那就是吐露出依依不舍的情怀,动情之处,可以抓拍湿润的眼角还有泪花等镜头。
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“散伙饭”的拍摄是一定不可以缺少的,在“散伙饭”上,每个考生都会敞开心扉、畅谈自己的理想抱负,这时的拍摄就特别重要,一定要拍摄到位、不可以拉下每一位考生的镜头。“散伙饭”的最后,可以各位考生一起唱一首歌作为结束,最后相拥而泣的镜头一定要捕捉到。
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资料准备齐全了, 就是后期制作的阶段,后期制作时,先要把各自不同的资料分门别类的存放,照片、视频、补拍、大景等要分了解。免得到以后手忙脚乱,影响制作进度。
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的剪辑制作过程,有不少的制作要点,涵盖:片头的特效制作、后期软件的应用、声音的编辑等,再次就不做赘述,我以前的经验文章里面都拥有。在这里需强调的是:背景音乐的选择一定要适合,尽可能选择舒缓回忆性质的。
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最后就是成片的压缩输出,我们要输出为各自不同的格式的,第一是最高清的电脑版本的,留作每个人拷贝存储。还有就是优酷等互联网格式、手机格式的,都要多转存哪些样本。留作互联网使用电脑或手机在线上传、手机存放等。
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