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待遇比较大多数情况下。因为现在国内的医疗行业整体薪资水平普遍偏低,济宁附院作为公立医院,其护士的待遇相对会比私立医院略高一部分。但是,因为医疗资源分配的不均,护士的工作时间长、压力大、待遇不高等问题普遍存在。除开这点因为医学行业的迅速发展,护理工作也在积极发展和改进,因为这个原因可能需持续性学习更新知识和技能,这也会对护士的工作时间和工资水平导致一定影响。总结历次经验来说,与其他行业相比,护士的待遇确实有待提升,需社会各方的特别要注意关注和持续性改进。

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不错。济宁附院是一个三甲医院。里面的每一个员工待遇都不错,同样护士的待遇也不错,有基本工资和奖金还有夜班费,五险一金。

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