烟草福利待碰见底怎么样? 烟草福利待遇还是很不错的,烟草福利待遇很好,一般底薪完全就能够达到每一年十万以上,而且,都会发放年底的绩效奖金福利,同时还会发放过节费用 烟草公司...
就业待遇
烟草福利待遇还是很不错的,烟草福利待遇很好,一般底薪完全就能够达到每一年十万以上,而且,都会发放年底的绩效奖金福利,同时还会发放过节费用
烟草公司(烟草专卖局)作为国家财政收入的重要部分,一直以来各位考生都对这一梦寐以求。但也有人反映烟草公司也只是国企一种,工资水平也就和基层公务员差很少。事实上烟草公司的薪酬待遇也分地域和职位,略有差别。但是,只要你是烟草局的正式工,工资待遇是很不错的。
烟草正式工体工资多少各说纷纭,基本涵盖基本工资、五险一金(部分省市为五险二金,例如辽宁)、奖金、住房补贴等,还休假、体检等各个方面都拥有。例如北京地区,中国烟草的普通职工工资大多高于公务员,跟当地烟草的收益相关。正式工待遇每月大约是公务员薪资的2倍。基本福利待遇有缴纳五险一金、面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴、提供免费工作餐及节日物资服务,实行双休制,有完整年休假制度,每一年具体安排职业健康体检等。
平均工资8000元左右30天。
温州烟草管理局待遇很好,工资与这个地域有很大关系,发达地区可能就相对高于目前的平均水平,主要看是不是正式工,是不是领导岗位。大多数情况下员工整体上也可在15万元左右每一年。而欠发达地区大多数情况下员工每一年在五至六万元每一年。
垄断行业……不管是烟草、还是供电、供水薪水不可能低到哪去,薪水要是相对低了,他们不笨的,就相对提价呀。反正他们会有N个理由。目前的烟民一天抽烟到晚有谁清楚烟草公司的进货价吗?我看没哪些人懂得。网上的吃瓜群众们一定不能担心烟草公司的领导、员工的薪水最近几年内会变低。
襄阳烟草行业普通职工工资大多在4000-5000左右,跟当地烟厂的效益相关。正式工待遇每月在10000左右。有关福利:缴纳五险一金;面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴;提供免费工作餐及节日物资服务;除高速设备操作类岗位(轮班制)外,均实行双休制;有完整年休假制度;每一年具体安排职业健康体检等。
襄阳市各县级烟草局工资待遇待遇太高了,我们这里小县城,他们职工每月的工资都在8千元以上,还不加其它福利。垄断行业,没有办法。
烟草局作为央企,最近这些年的火热程度也是直线上升。
烟草局的待遇在国企当中是数一数二的存在了,大多数情况下的省份年薪都会轻松10w+,另外,奖金等等,每一年的收入都不少。
但是,各位考生都清楚烟草局的好,故此,竞争也是很激烈的,考试的周期也相对较短,大多数情况下报名时间唯有一周,而笔试考试是在报名后的一周,故此,各位考生还是要早一点启动备考的。
在招聘条件方面,每个省份的烟草局详细要求都有一定的差别,总结历次经验来说分为校招还有社招,更是有不限专业的省份,故此,每个人都是有机会报考的。
整体来说能考进烟草公司那真的是不错的,稳定、薪资水平也相对来说比较高。
烟草公司福利待遇因为地理位置不一样,故此,薪资待遇方面也存在差异,就拿湖北的烟草公司来说。湖北中烟武汉、襄樊、三峡、红安、广水、恩施烟厂,烟草行业普通职工工资大多在4000-5000左右,跟当地烟厂的效益相关。正式工待遇每月在10000左右。有关福利:缴纳五险一金;面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴;提供免费工作餐及节日物资服务;除高速设备操作类岗位(轮班制)外,均实行双休制;有完整年休假制度;每一年具体安排职业健康体检等。
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