月嫂面试客户一般都会提什么问题，厦门臻爱月嫂公司怎么样

博宇考试网 2023-07-18 试题试卷 次
月嫂面试客户一般都会提什么问题，厦门臻爱月嫂公司怎么样

月嫂面试客户大多数情况下都会提什么问题？

1. 从业状况，月嫂工龄，护理过多少宝宝？（一定不可以缺少的问题）

大多数情况下不少阿姨为了取得雇主认可，都会说经验高于5年以上，护理过50个以上的孩子，这样的阅历基本经验超级难考证，假设你有资料能证明更好，不然假设雇主问时间次序，对不上就不好咯。

2. 讲解一下月嫂负责的工作？（主要看月嫂都做些什么?月嫂能不能主动说出来）

最好从两个方面说，一是支持妈妈：例如观察恶露、帮助哺乳、身体清洁、放松按摩、月子餐、整理衣物、房间通风、心理安抚等等。

二是照顾宝宝：整理清洁宝宝衣物，帮助宝宝洗澡、抚触、哄睡等，从做给你看，到教会你做。

这部分雇主重点想考察的是月嫂育儿观念，例如是不是注重爱的联结和宝宝的早教互动、月嫂说话的条理性，假设能说得很了解，说明至少经验到位。

3．顺产和剖宫产的护理有哪些明显不同？

有关这方面的区别很大，不管是身体恢复还是对宝宝的影响都可以回答不少，饮食调理最简单：自然分娩的妈妈，产后就可以进食易消化的饮食，适量饮水，产后4～6小时内应排小便；剖宫产的妈妈，6小时后可进食，需免奶免糖半流食，饮食要营养合理、平衡、食谱要广，蔬菜、水果在食谱中应占一定程度上比例。

4.宝宝黄疸怎么护理？

多吃多拉，没有必要停母乳（这是重点）。注意区分病理性和生理性。

哺乳

5.是不是看到过产后抑郁的妈妈？如何支持？

这个问题主要判断月嫂是不是有心理一对一辅导经验和能力，可以支持到妈妈心理方面。负面评价很干扰母亲的育儿状态，甚至会导致全家人的担忧。月嫂要更像是妈妈的一位陪伴者，一位积极正向、专业有爱的月嫂可以带给妈妈更多情感上的鼓励、认可和支持，假设在面试回答时可以有过往的案例介绍就更好了。

6.是不是了解泌乳原理？乳汁怎么来的？

通过宝宝吸吮，妈妈的脑垂体分泌泌乳素，泌乳素进入血液制造乳汁，催产素帮乳汁排出，就是奶阵；乳房按摩并非必需的，假设做，也不应该痛，最好的开奶方法是让宝宝吸吮，而不是找催乳师、开奶汤或大力按揉；妈妈保持心情愉快，按需喂养，就是最好的让激素释放制造乳汁的好方式。

7.如何判断乳汁是不是足够？

宝宝大小便达标（7天内便次数满足天数），体重增长达标（纯母乳喂养的婴儿增重110-210g/周，尽可能保持在3两以上/周更好），宝宝精神状态很重要。

错误答案：按照宝宝哭闹，数吞咽，看奶阵，看到乳汁流出来，看奶线、乳房饱满程度判断是不是吃饱是错误的标准，特别产后前三天。

8.刚出生三天，感觉宝宝吃不饱咋办，应该如何处理？

泌乳重要因素：早接触早吸吮多吸吮。

产后1小时启动哺乳，不要奶瓶奶嘴和奶粉干扰，多鼓励认可妈妈。

母婴同床，按需喂养，正常哺乳至少8～12次/24小时，不看时间不掐点，保持心情愉快，充分休息，乳房是工厂，宝宝下订单，一定能吃饱。

错误答案：产后头几天没奶，先添加奶粉，喂水，喂葡萄糖，妈妈喝非常多催乳汤，3小时一喂，不到点不哺乳。

月嫂面试

9.你怎么理解纯母乳喂养呢？

纯母乳喂养指的是6个月内的婴儿只接受母乳，不添加任何涵盖水以外的食物。你可以通过标准答案来考查她的认识和了解。

10.混合喂养和纯配方奶喂养的这些家庭是因为什么原因呢？

家庭自己选择配方奶（这和月嫂无关）或者妈妈乳汁不够。其实，在这个世界上，从生理上不可以分泌足够多的乳汁喂养孩子的女性比例大约唯有1%-2%，故此配方奶喂养多或者混合喂养多的家庭，除非是家庭自己主动选择喂养方法，或者情感上、心理上有复杂的干扰因素，大部分妈妈乳汁不够的情况，多少还是有一部分误区。

假设妈妈乳汁不够，月嫂有没有可能找到原因还告诉妈妈该如何增多奶量？

（1）是不是妈妈有激素方面的问题，如甲状腺疾病

（2）是不是哺乳频率不够，夜间没有按需喂养，误加早加了奶粉

（3） 是不是宝宝口腔需检查，是否有衔乳困难，影响了吸吮效率

月嫂面试时客户大多数情况下都会问是否有月嫂证？健康证？是否有经验？

厦门臻爱月嫂靠谱吗？

答案：

资质上来说，这是一家多年从事家政服务的公司，月嫂都经过严格的甄选和专业培训。薪资多在万元以上。故此肯定是靠谱的。

但是个人觉得，人性复杂。况且服务对象是嗷嗷待哺的婴儿，带来一定戒备还是有必要的！

1.臻爱的月嫂挺靠谱的，服务也不错；

2.厦门臻爱母婴服务有限公司是一家专业从事母婴近23年的服务机构，其服务的对象主要是孕产妇、新生儿、婴幼儿。主要提供月嫂上门服务，育婴师，产后恢复、

月嫂会对小孩使坏吗？

月嫂会对小孩使坏

因为月嫂在照顾产妇和新生儿的同时，也涉及到家庭中的隐私和财产安全。

一部分不良的月嫂可能会在照顾产妇和新生儿的同时偷盗财物或者侵犯家庭的隐私。

因为这个原因，在选择月嫂时，需考虑到她的背景和信誉，尽可能选择口碑好的月嫂公司或者有经验可靠的个人月嫂。

除开这点月嫂的专业技能也需考虑，照顾产妇和新生儿是一个很详细的工作，需具备一定的专业知识和技能。

因为这个原因，在选择月嫂时，也需考虑她的专业背景和经验，尽可能选择有有关证书和丰富经验的月嫂。

这样可以保证产妇和新生儿得到更好的照顾，也减少了没有必要要的风险和麻烦。

不会使坏。因为月嫂是专业的育儿人员，针对接受培训和考查，他们具备丰富的育儿经验和技能，可以为孩子提供高质量的照顾和关爱。同时，月嫂也很注重专业道德和职业操守，不会对孩子使用不当的方法。除开这点假设家长有任何疑惑和不解，可以通过多方面的渠道了解月嫂的资质和背景，找到靠谱的月嫂为孩子提供照顾。总而言之，月嫂是为了帮照顾宝宝的专业人才员，不会给孩子带来任何伤害。

谁都不可以给你一个准确的答案。整体来说，我们国家的月嫂素质还是提升的，假设你为了请月嫂，一定要到正规的针对机构去了解他们的情况，与有关单位签好正式合同，一切有保证后面，再把月嫂请前往家。

大多数月嫂不会对小孩使坏的，但是，不排除少部分的月嫂会对孩子使坏，有一部分人坏得我们不清楚，故此，尽可能要注意一下

就看阿姨人品怎样了，我孩子小时准备找阿姨来看，过来面试的阿姨聊完后感觉不好。主要让把孩子送到她家，她要带我孩子和她的孩子，反正各自不同的不习惯。能找到好的阿姨特别不容易，人非草木，有七情六欲，烦躁起来不排除对孩子使坏。

条件允许老人盯着或装摄像头，随时监控阿姨，不是不信任，真是怕了！

我觉得月嫂大多数情况下是不会对小孩使坏的，原因是月嫂的工资都比较髙，为了髙工资她也要带好孩子，去赢得好口碑，未来请她做月嫂的人才会多。

不会。大多数情况下来说，针对负责任的月嫂，会把孩子照顾的很好。

在月嫂带孩子睡觉时，你独自睡觉也可休息好，有助于身体恢复。

但是在月嫂离家后，估计孩子会出现分离焦虑，他习惯了月嫂抱他、哄他睡觉的方法，可能在跟你或家人睡觉时，需时间来调整和适应。

这也要就事弄事，不可以一棒子打死，世上没很多坏人，但我们也不可以掉以轻心，人与人的品德素质还是有差别的，再选月嫂时一定要仔细考察

大多数情况下情况下不会。

大多数情况下的月嫂只是为了出来打工挣钱。把雇主家的孩子养大，养好是他的基本责任。可能他的技能达不到规定的高标准。但是，依然不会至于对孩子起坏心。何况不少家庭都是安有监控的。他假设对孩子使坏是要负法律责任的。

这要看月嫂的人品。大多数情况下在正规月嫂机构选的月嫂是经过培训和合格后才可以胜任的，不会对小孩使坏。

此外选月嫂最好先了解她的资历及人品，这样才会更放心。

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