公务员考试的abc三类哪个很好啊? a类很好。 地方公务员省考a类岗主要是综合行政管理岗,例如组织部、宣传部、办公室等,b类岗主要是综合执法岗位,例如市场监督管理局、城管局等等。相...
公务员
a类很好。
地方公务员省考a类岗主要是综合行政管理岗,例如组织部、宣传部、办公室等,b类岗主要是综合执法岗位,例如市场监督管理局、城管局等等。相比较来说a类岗和领导接触有点多,岗位行政能力锻炼有点多,提拔也比较快。b类岗更多的是负责执法,和群众接触有点多。
(1)招聘考试岗位不一样 。A类职位主要涵盖:国家机关和有关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划开展的详细指导、监督检查工作,还有从事机关内部综合性管理工作的职位。 B类职位主要涵盖:国家机关和有关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供高效技术支持的职位;直接将各项详细规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。 C类职位是江苏2023年录用考试中第一次产生的划分的针对针对乡镇一级的职位。
(2)职位分布不一样 全部省级机关职位都是A类,除开这点,选调生职位也都是A类,统计系统也是A类。 B类职位多集中在地税系统(也有部分职位为A类)、监狱系统、公安系统。 C类职位则主要是乡镇公务员职位,选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理也是C类。
(3)考试内容不一样 公共科目类试题数量不一样,侧重点有差异,因为A、B、C类职位性质和工作内容有差别,因为这个原因要求学员具备不一样的能力。A类考试试卷侧重新再来考查学员的综合分析能力,B、C类考试试卷则侧重新再来考查学员的实质上操作能力。 A类考试试卷的难度整体是最高的,B类考试试卷难度次之,C类考试试卷相对简单。
招聘考试岗位不一样。A类职位主要是综合性管理工作的职位。B类是专业技术职位。C类职位是针对针对乡镇一级的职位。
公务员的职位大体上可以分为行政、技术、事业和普通公共服务等类别,这当中行政类别又可细分为A类、B类、C类等职位。在不一样的地区和部门,职位分类、名称和薪酬福利等可能会带来一定不一样,下面这些内容就是大多数情况下情况下ABC类公务员职位的区别:
A类公务员:一般是政府高级管理人员,主要负责制定政策、规划、大数据细分研究和决策,要求具备非常高的领导力和决策能力。这种类型职位大多数情况下要求拥有硕士或者以上学历、有关经验、能力和政治素质。
B类公务员:大多数情况下是中层干部,主要负责部门或机构的组织管理、协调沟通、监督工作等,要求具备很强的组织协调和管理能力。这种类型职位大多数情况下要求拥有本科或者以上学历、有关经验和能力等。
C类公务员:一般是基层管理人员或执法人员,主要负责执行政府的政策和法律法规,要求具备非常高的执行力和工作责任感。这种类型职位大多数情况下要求拥有大学专科或者以上学历、有关经验和能力等。
需要大家特别注意的是,以上ABC类公务员职位的详细区别可能会因地区和不一样部门的需求而不一样,具体内容以招聘公告信息为准。
公务员abc类职位区别省级机关、省委选调生都属于A类。此外各市、各县的非执法类职位,如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位,也都是A类。
B类大多数情况下为执法类职位
主要是一部分部门一线执法、监督管理的职位,如:公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法职位。此外2023年江苏监狱戒毒系统全部职位均是B类。
C类大多是乡镇公务员职位
涵盖乡镇、街道等最基层的职位。这个职位是受到乡镇党委政府的直接管理。
但需要大家特别注意的是,直属机构派驻基层的工作职位,不属于C类,如:虽然某县自然资源和规划局招收录取的公务员会在乡镇任职,但职位和考试类型都是A类。
既然如此那,这么岗位分别合适什么样的考生去考呢?因人而异。
论ABC三类哪一个好,肯定是ABC,但是,考试难度也是成正比的,故此,还是看自己的能力,一句话说的好,考得好不如报的好,很切合这个问题。加油,考公人!!!
有时只是分了类别,方便区分,依然不会能说哪个好,
公务员考试等级是根据职位属性进行区分的,省直的职位为甲级,乡镇街道的职位为丙级,其他职位都为乙级。不一样省份说法明显不同,在山东没有甲乙级的类别,但是,山东公务员考试针对专业领域划分为ABC类,吉林公务员考试标注的就是省属属于甲级,地市属于乙级。
1.
招聘考试岗位不一样。A类职位主要是综合性管理工作的职位。B类是专业技术职位。C类职位是针对针对乡镇一级的职位。
2.
职位分布不一样。全部省级机关职位都是A类,B类职位多集中在特殊系统,C类职位主要是乡镇公务员。
3.
考试内容不一样。A类考试试卷侧重新再来考查学员的综合分析能力,B、C类考试试卷侧重实质上操作能力。
公务员abc三类的区别:
A类大多数情况下为综合管理类职位
省级机关、省委选调生都属于A类。此外各市、各县的非执法类职位,如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位,也都是A类。此外2023年江苏考新增地方统计系统全部职位均是A类。
B类大多数情况下为执法类职位(专业技术岗)
主要是一部分部门一线执法、监督管理的职位,如:公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法职位。此外2023年江苏监狱戒毒系统全部职位均是B类。
C类大多是乡镇公务员职位
涵盖乡镇、街道等最基层的职位。这个职位是受到乡镇党委政府的直接管理。
A类综合管理类,B类为行政执法类,C类为乡镇类,公务员考试的ABC类是按照你所选择的职位来划分的,考试科目为公务员行政职业能力测验、申论。
A类综合管理类职位主要涵盖:国家机关和有关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划开展的详细指导、监督检查工作,还有从事机关内部综合性管理工作的职位。考试科目为公务员行政职业能力测验、申论,试题难度那么高于B、C。
B类为行政执法类职位主要涵盖:国家机关和有关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供高效技术支持的职位,直接将各项详细规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。考试科目为公务员行政职业能力测验、申论,试题难度那么高于C。
C类为乡镇类职位是部分省公务员省考录用考试中划分的针对针对乡镇一级的职位。考试科目为公务员行政职业能力测验、申论,试题相对简单,但考试报名条件有限制。
江苏才分ABC三类。
主要是区分管理类和执法类的。
大多数市县行政单位属于A类的,
直属单位属于B类,(如地税,工商,食品药品检验检疫局,县里的公安局其他好像没了),
C类为乡镇的,
A类考试为《公共基础知识》A卷、《公务员行测》A卷和《申论》三个科目;
B类考试为《公共基础知识》B卷、《公务员行测》B卷两科;
C类考试为《公共基础知识》C卷、《公务员行测》C卷两科。
公务员abc类区别:考试内容不一样,A类考试试卷侧重新再来考查学员的综合分析能力,B、C类考试试卷则侧重新再来考查学员的实质上操作能力;A类考试试卷的难度整体是最高的,B类考试试卷难度次之,C类考试试卷相对简单等。
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