三年工作总结，三级五岗责任清单内容

三年工作总结？

　　近三年来，在领导的关心详细指导和同事们的团结协作下，我以“服从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则，自始至终坚持高标准、严要求，仔细完成了领导交办的各项工作任务，自己的政治素养、业务水平和综合能力等都拥有了很大提升。现在将自己三年来的思想和工作情况回顾下面的具体内容为本章详细总结：

　　一、加强学习，提升自己素质

　　我坚持把加强自己学习作为提升自己素质的重点措施。在党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育中，积极参见镇党委和机关党支部组织的集体学习活动，仔细学习规定的学习内容和篇目，并仔细撰写个人心得体会和备考资料，使自己的思想政治素质有了很大提升，为自己开展好各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时，还重点加强了《统计法》、《安全生产法》等工作业务知识和法律法规的学习，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。

　　二、恪尽职守，仔细做好本职工作

　　三年来，自己仔细履行岗位工作职责，很好的完成了各项工作任务：

　　1.20xx年重点帮助做好了全国经济普查工作。不管在前期的个体户和工商户摸排、还是后期的有关数据上报中，自己都加班加点仔细工作，保证了在上级规定时间内一次性通过。因为个人工作出色，被省经济普查领导小组办公室授予“整个省经济普查先进个人”荣誉称号。

　　2.20xx年重点帮助做好了省安全社区创建工作。在该项工作中，我和办公室的一班人在90天时间内加班加点到村、企业一线帮详细指导整理资料，并自己独立担任了《乐平铺镇安全社区工作报告》的一书收编工作。因为工作到位，我镇一次性通过省级验收，并被山东安全生产监督管理局、山东安全生产管理协会授予“省级安全社区”。

　　3.20xx年，重点做好了全镇的工业、服务业的报表工作我镇现有规模以上企业34家、县额服务业10家。在每月的报表工作中，自己都深入到企业核实企业上报数据，保证了上报数据的正确性。

　　三年来，我对自己以自己为先锋严格要求，自始至终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，自始至终把作风建设的重点放在严禁、详细、扎实、求实，脚踏实地埋头苦干。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵循机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨严，主动接受来自各方面的意见，持续性改进工作;坚持做到不利于形象的事不做，不利于机关形象，不说，积极维护我镇机关的良好形象。

三级五岗责任清单？

　　一、室领导班子及室主任工作责任

　　(一)室领导班子工作责任

　　室领导班子应加强对本室全面从严治党各项工作的领导，坚持党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起逐步递次推动、一起考查，推动机关治理和各项事业发展，建设模范机关。

　　1.把党的政治建设摆在首位，提高“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚决贯彻执行党中央决策部署和习近平总书记对党史方志工作的重要指示批示精神，还有上级党组织决定，严格执行重要事项请示报告制度，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度完全一样。

　　2.把党中央有关加强党的政治建设的部署要求细化为详细措施，贯彻到机关党建整个过程和事业发展各方面，严肃党内政治生活，教育引导党员干部提升政治所站的位置，把准政治方向，坚定政治立场，严守政治纪律和政治规矩，涵养良好的机关政治生态。

　　3.把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首先政治任务，逐步递次推动“两学一做”学习教育常态化制度化，充分发挥室理论学习中心组领学促学作用，加强和改进思想政治工作，教育引导党员干部牢牢的记在心里，不能忘了初心使命，坚定理想信念，真真切切用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、详细指导实践、推动工作。

　　4.落实意识形态工作责任制，加强对意识形态工作的领导，强化本部门本领域意识形态阵地建设和管理，积极稳妥做好重要突发事件和热点敏感问题的舆论引导，保证业务工作反映意识形态工作要求、维护意识形态安全。

　　5.以提高组织力为重点，突出政治功能，加强党的基层组织建设，扎实逐步递次推动党支部标准化、规范化建设。加强党员队伍建设，讨论和决定基层党组织设置调整和发展党员、处分党员等重要事项。

　　6.根据党管干部、党管人才原则，加强高素质专业化干部队伍建设，做好人才工作。坚持把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，注重选拔政治强、业务精、作风好的干部从事党务工作，建设一支高素质专业化的机关党务工作人员队伍。机关党总支专职副书记列席室领导班子民主生活会、理论学习中心组学习会等相关会议。

　　7.加强和改进作风，密切联系群众，严格落实中央八项规定精神及省委开展细则、市委开展办法，践行“三严三实”，落实省委“十戒十做”要求，常态化开展“以案示警、以案为戒、以案促改”警示教育，坚决整治“四风”尤其是形式主义官僚主义，反对特权思想和特权情况。

　　8.加强党的纪律建设，履行党风廉政建设主体责任，强化党章党规党纪教育培训，支持派驻纪检监察组履行监督责任。

　　9.逐步递次推动建章立制，建立健我们全体现党中央要求、满足本单位特点、比较完备、务实管用的党建工作制度，抓好制度落实，真真切切维护制度的严肃性和权威性。严格按照本次要求规定保证机关党建工作经费。

　　10.领导机关党总支的工作，支持配合市直机关工委对本单位党的工作的统一领导，自觉接受市直机关工委对履行机关党建主体责任的详细指导督促。室领导班子每一年在本单位一定范围内通报抓机关党建工作情况，接受评议。

　　11.加强对本单位统战工作和机关工会、共青团、妇女组织等群团工作的领导，定期研究部署群团工作。

　　12.其他相关责任。

　　(二)室主任工作责任

　　履行抓党建第一责任人职责，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自处置。

　　1.研究部署本单位党建工作工作，组织制定落实全面从严治党要求的详细措施，推动党风廉政建设和反腐败工作，按照官方要求向市委报告抓党建工作工作情况。

　　2.坚定理想信念，严守党的纪律规矩，自觉接受监督，持续性提升履职能力，勇于担当负责，积极主动作为，发挥表率作用。

　　3.严格执行新形势下党内政治生活若干准则，贯彻民主集中制，落实双重组织生活制度，坚持党员领导干部讲党课、谈心谈话等制度。

　　4.提高宗旨意识，坚持群众路线，带头建立党支部工作联系点，带头深入基层调查研究，发现和处理问题，总结推广经验。

　　5.其他相关责任。

　　室领导班子成员按照官方要求落实“一岗双责”，抓好职责范围内的党建工作，发挥示范表率作用。

　　二、机关党总支书记、专职副书记、机关纪委书记工作责任

　　(一)机关党总支工作责任

　　作为机关党建工作专责机构，在市直机关工委、室领导班子的领导下，负责组织推动本单位机关党建任务落实。

　　1.宣传和执行党的路线方针政策，贯彻执行党中央及省委、市委的决策部署，落实市直机关工委和本单位有关加强机关党建工作部署要求，谋划逐步递次推动工作落实。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和帮助本单位负责人完成工作任务。

　　2.持续开展内容丰富、形式多样的学习活动，逐步递次推动“两学一做”学习教育常态化制度化。做好思想政治工作和意识形态工作。

　　3.加强对基层党组织的领导，每一年至少专题研究1次党支部建设工作，持续整顿软弱松懈党组织。规范党组织换届选举，选优配强党组织书记，加强党务干部教育培训。组织开展党组织书记抓基层党建“双向述职”评议工作。

　　4.对党员进行教育、管理、监督和服务，监督党员履行义务，保证党员的权利不受侵犯。做好发展党员、稳妥处置不合格党员和党员组织关系转接、党费收缴使用管理等工作。密切联系群众，落实党员干部直接联系服务群众制度。

　　5.帮助室领导班子管理基层党组织和群团组织的干部，配合干部人事部门对机关领导干部进行考察、考查和民主评议，对机关干部的选拔任用和奖惩提出意见。

　　6.开展创先争优活动，组织先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者评选表彰工作，发现、培养和选树先进典型，用身边事教育身边人。

　　7.领导机关工会、共青团、妇女组织等群团组织，支持上面说的组织依照各自章程独立负责地开展工作。

　　8.领导本单位机关党的纪律检查工作，对党组织和党员干部遵规守纪情况进行监督和管理。支持派驻纪检监察组履行监督、执纪、问责职责，正确运用监督执纪“四种形态”。

　　9.其他相关责任。

　　(二)机关党总支书记工作责任

　　集中机关党建主责主业，真真切切担当作为，不做“挂名书记”。

　　1.主持机关党组织工作，负责召集和主持机关党组织会议，将机关党建中的重要问题及时提交机关党组织会议研究。

　　2.按照上级党组织和室领导班子的要求，结合实质上，研究具体安排机关党建工作并组织开展，按规定报告履行党建工作职责情况。

　　3.组织开展党员教育、管理、监督、服务和激励关怀帮扶等工作制度。建立并落实与新任党组织书记任职谈话制度。

　　4.加强机关党组织自己建设，详细指导督促其他委员履行职责、发挥作用。

　　5.其他相关责任。

　　(三)机关党组织专职副书记工作责任

　　帮助机关党组织书记抓好机关党建工作。

　　1.详细担负机关党组织平日工作，逐步递次推动机关党建各项任务落地见效。

　　2.担负布置具体安排、组织开展、检查总结、建章立制等详细工作。详细指导督促党支部落实机关党组织工作具体安排。

　　3.了解掌握并熟悉党员的思想、工作和学习情况，做好常常性的思想政治工作，分析研究党员思想变动，提出改进工作的意见和建议。

　　4.配合机关党总支书记做好与机关党组织委员、支部书记当中的沟通联系，形成齐抓共管的有效合力。

　　5.其他相关责任。

　　(四)机关纪检委员工作责任

　　帮助机关党总支书记加强党风廉政建设和反腐败工作。

　　1.研究具体安排机关纪检工作，按规定报告履责情况。

　　2.组织制定本单位加强机关党风廉政建设和反腐败工作计划并抓好开展。

　　3.加强机关纪检工作，督促基层党组织纪检委员履行职责、发挥作用。

　　4.其他相关责任。

　　三、机关基层党支部及书记工作责任

　　(一)党支部工作责任

　　承担直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

　　1.宣传和执行党中央、上级党组织及本党支部的决议，讨论决定或者参加决定本部门重要事项，充分发挥党员先锋模范作用，团结组织群众努力完成本部门所担负的任务。

　　2.组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策和决议，学习党的基本知识，突出政治教育和政治训练，强化党章党规党纪教育、加强党的宗旨教育、进行革命传统教育、开展形势政策教育和知识技能教育，引导党员干部坚定理想信念，提高党性修养，旗帜鲜明反对和抵制各自不同的错误观点。

　　3.严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员真真切切履行义务，保证党员的权利不受侵犯。注重分析党员思想状况和心理状况，坚持严管和厚爱相结合，落实党内激励关怀帮扶制度。做好党费收缴、使用和管理工作。依规稳妥处置不合格党员。

　　4.密切联系群众，向群众宣传党的政策，常常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，了解群众诉求，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。按照官方要求组织开展结对帮扶、联学联建等活动，组织开展形式多样的志愿服务。

　　5.对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好常常性的蓬勃发展和进步党员工作，把政治标准放在首位，严格程序、严肃纪律，发展政治品质纯洁的党员。发现、培养和推荐党员、群众中间的优秀人才。

　　6.监督党员干部和其他工作人员严格遵循国家法律法规，严格遵循国家的财政经济法规和人事制度，不可以侵占国家、集体和群众的利益。

　　7.从客观实际出发对党建工作、党的工作提出意见建议，及时向上级党组织报告重要情况。教育党员、群众自觉抵制不良倾向，坚决同各自不同的违纪违法行为作斗争。

　　8.健全和落实党支部工作制度，按照本次要求规定向党员、群众通报党的工作情况，公开党内相关事务。

　　9.其他相关责任。

　　(二)党支部书记工作责任

　　主持党支部全面工作。

　　1.负责召集党支部委员会会议和党支部党员大会，将党支部工作中的重要问题，及时提交相关会议讨论决定。研究具体安排党支部工作，向党支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

　　2.仔细履行“一岗双责”，努力提升自己政策理论水平、组织协调能力和群众工作本领，努力成为业务工作的行家里手，敢于担当、乐于贡献，带头发挥先锋模范作用。

　　3.对家庭出现重要变故和产生重要困难、身心健康存在突出问题等情形的党员，及时开展谈心谈话，做好心理疏导、人文关怀;对受到处分处置还有有不良反映的党员，专门做好思想政治工作。

　4.加强党支部委员会自己建设，督促党支部其他委员履行职责、发挥作用。

　　5.其他相关责任。

五大发展观念的时候代背景，战略意义，科学内涵？

五大发展观念

创新 针对发展动力问题

协调

针对发展不全面不平衡问题

绿色

针对人与自然和谐问题

开放

针对发展内外联动问题

共享 针对社会公平正义问题

一. 五大发展观念的时候代背景

五中全会提出以提升发展质量和效益为中心，牢固培养并真真切切贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展观念，为新的历史条件下提高质检事业发展指明了方向。贯彻落实五中全会精神，质检系统一定要主动所站的位置，大有作为，要以提升质量和效益为中心，进一步落实“抓质量、保安全、促发展、强质检”十二字方针，深化质检改革，狠抓质量提高，集中“三大安全”，服务经济社会发展，奠定质量技术基础，努力创造质检工作新水平.。.全面从严治党，全面从严治检，把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入，为质检工作提供坚强的政治保证。特别要结合“三严三实”专题教育，对照审计和巡视发现的问题，逐条对照检查，逐条整改，培养中国质检良好形象。质检总局机关和认监委、标准委机关我们全体党员干部

二.五大发展观念的战略意义

党的十八届五中全会提出的五大发展观念是对以往发展观的科学总结和有针对性的理论发展，深入透彻揭示了我们国内全面建设小康社会的源动力、内在要求、必由之路、出发点和落脚点。作为党的重要理论创新和当代中国新的蓬勃发展和进步观，五大发展观念坚持人民主体地位、回应人民群众需求，反映了社会的全面进步、人的全面发展总的价值目标是对中国经验和中国实践的高度概括是中国理论的重要组成部分是科学观念和价值观念的完美统一，具有强烈的时候代性和现实性。五大发展观念是社会主义核心价值观在发展问题上的详细反映，应把五大发展观念放到“四个全面”战略的总布局中思考和实践，以充分反映其科学指南和价值引领的重要作用。

三.五大发展观念的科学内涵

　发展观念是发展行动的先导是管全局、管根本、管方向、管长远的东西。发展观念是不是对头，从实质上决定着发展成效。党的十八届五中全会鲜明提出了创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展观念，集中反映了未来五年乃至更长时期我们国内发展思路、发展方向、发展努力点，这是我们党的重要理论创新，也是本次全会的重要奉献和突出亮点。把控掌握“五大发展观念”这个贯穿于“十三五”规划《建议》的灵魂和主线，就需要在深入透彻认识新的蓬勃发展和进步观念的极端重要性和现实针对性的同时，深入透彻理解和把控掌握其科学内涵

检讨与自我检讨出自哪里？

检讨与自我检讨是中国共产党的一种重要制度和工作方式，旨在加强党员干部的思想政治教育，促进党员干部的自我完善和自我提升。

这一制度和工作方式最早出自于中国共产党的创始人之一陈独秀的《我的自述》中，他在自述中提到：“我在思想上、政治上、组织上、文化上、个人生活上，都拥有不少缺点和错误，应该进行自我批评和自我检讨。”

这是中国共产党最早提出“自我批评和自我检讨”的人物之一。这之后，这一制度和工作方式被中国共产党广泛采取，并成为中国共产党的一项重要制度和工作方式。

检讨和自我检讨是一种反思和总结方法，一般用在组织、公司或团队Team中，目标是帮个人认识自己、发现问题和改进意识。它们大多数情况下都出自于团队Team、组织或公司内部，比如：

1. 国家事务管理局对政府工作人员进行监督，规定要求政府机关全部领导干部在离任前进行“三严三实自我剖析”。

2. 在学校教育中，一般设置自我检讨环节，鼓励学生仔细反思自己的学习和行为，发现不够和问题，及时改进。

3. 在企业中，管理者或主管会要求员工定期进行自我检讨，以提高工作认识和质量。

总而言之，检讨和自我检讨都是经常会用到的反思总结方法，可以引导个人或团队Team发现自己的不够和问题，及时改进自我和团队Team工作水平。

检讨和自我检讨最早出现在->中国古代文化中。检讨可以追溯到《礼记》中的检和《仪礼》中的讨，检和讨都也是为了补上来自己的过失并改正错误。自我检讨强调个人应该在做事后面自主反省，对自己的言行进行评估，找出过失所在，改正自己的错误。方面，现代社会中，检讨和自我检讨都是很重要的能力，通过检讨和自我检讨，我们可以及时发现并修正自己的缺陷和错误，持续性进步，成为更优秀的人。

1. 检讨与自我检讨出自中国共产党的党内教育制度和思想政治工作中。2. 检讨和自我检讨是一种自我反思和自我批评的方法，旨在发现自己实质上的困难和不够，以便及时改正和提升自己素质。在中国共产党的党内教育制度中，检讨和自我检讨是一种重要的思想政治工作方法，被广泛应用于党员干部的思想教育和组织管理中。3. 检讨和自我检讨的思想方式和工作方法也可应用于其他领域，如企业管理、教育教学等，有助于提升个人和组织的素质和能力。

回答请看下方具体内容：检讨和自我检讨的概念最早可以追溯到中国古代的儒家思想。《论语》中有“三人行必有我师”、“日省吾身”等有关反思自己的论述。

而自我检讨作为一种制度和方式，则多数情况是中国共产党的党内建设中，旨在帮党员干部及时发现自己实质上的困难，并及时纠偏。