公务员刚入职就怀孕咋办,应该如何处理啊? 刚通过努力学习以优异的成绩考上公务员就怀孕,大多数情况下是不会有影响的,是可以休产假的。 新录用公务员有试用期顺延,顺推迟满后这两种情...
公务员
刚通过努力学习以优异的成绩考上公务员就怀孕,大多数情况下是不会有影响的,是可以休产假的。 新录用公务员有试用期顺延,顺推迟满后这两种情形的再进行考查。
因病、事假累计超越40个工作日不在职的,试用期顺延至补足其不在职的工作日后考查,在报到后一年半还是没有补足的,默认为考查不合格。
影响不了的,你只是怀孕,没有影响工作,也没有在试用期交请产假,故此,试用期怀孕影响不了你转正的,公务员体制内单位针对员工怀孕会更宽松包容的多。
故此,你只需要在试用期表现好,态度端正,工作仔细就可以及时转正的,没什么影响。
怀孕影响不了公务员录用。公务员的录用标准主要分为笔试考试和面试,怀孕是影响不了公务员的录用的,这个不在考查的标准之内。但是,需要大家特别注意的是,公务员考试还是很难的,假设这个时候怀孕,可能会影响这次考试的发挥。故此,在准备这次考公务员时一定要尽可能规避怀孕、生育
不会延缓录用的!假设楼主是怀孕这个时间段通过努力学习以优异的成绩考上的公务员,按照公务员录用相关规定,怀孕的女性可以正常办理公务员录用手续,影响不了入职!假设生育后,享受正常公务员生育假期待遇!请楼主完全可以放心,不会因为怀孕而影响公务员录用和入职的!
招聘考试单位大多数情况下的处理方式是会让你先生完孩子后面再去参与体检, 体检合格 ,然后进行政审最后再拟聘用的。 假设你报考的是警察类的公务员,不仅体检,体测可能都会直接推后,妊娠期不参与体能测评,涉及的职位也暂不递补,会给你保留到生完孩子结束。结束后补测体能,体能补测合格的参与体检考察,体能补测不合格的职位可依次递补人员。
1、公务员体检时怀孕,大多数情况下不会推迟录取。
2、唯有公务员在体能测评环节,妊娠期学员暂不参与体能测评,涉及的职位也暂不递补,待其妊娠结束后补测体能,体能补测合格的参与体检、考察,体能补测不合格的职位可依次递补人员。
3、在体检环节,妊娠期学员暂不进行妇科、放射等体检项目标检查,但可以在体检表中注明原由,待妊娠结束后补做上面说的检查,并由体检医院综合体检情况,做出体检合格与否的结论。
4、体检完成并合格后,再办理公务员录用审批手续。录用公示可与同批次学员一并进行。
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