事业单位考数学专业知识考什么，江西事业单位d类考试科目有哪些

博宇考试网 2023-07-05 事业单位 次
事业单位考数学专业知识考什么，江西事业单位d类考试科目有哪些

事业单位考数学专业知识考什么？

事业单位考试现在在全国来说，甚至各个省份也是不统一的，详细的考试内容要看你想参与考试的单位性质和所在地。大多数情况下分为综合类、教育类和医疗卫生类等等。

一、综合类

（1）公务员行政职业能力测验

事业单位公务员行政职业能力测验的考核方法有三种形式，一种形式是与公务员国考、公务员省考一样，一张考试试卷只考核公务员行测。一种形式是，一张考试试卷中分为公基和公务员行政职业能力测验2个部分，大多数情况下各站一半的分值;还有一种形式是，一张考试试卷中涵盖公基、公务员行政职业能力测验、写作3个部分。

事业单位公务员行政职业能力测验考核题型与公务员国考、公务员省考的题型基本上都差不多，甚至在事业单位考试的真题中会碰见公务员国考和公务员省考的原题。主要涵盖的题型是数学运算、言语理解与表达、判断推理、资料分析。但是，事业单位题型本身也具有独特性：一是，数学运算中经常容易考到数字推理的题型，而且，有的地方甚至考核10个左右的数字推理。二是，言语理解与表达中经常容易考到病句、错别字识别、修辞方式使用的识别、成语使用、文章阅读等题型，当然每个地方经常容易考到的点还有更详细的区分。三是，判断推理中经常容易考到事件排序的题型。四是，在判断推理和言语理解与表达中有的时候，会涉及到用常识来处理的考题。

（2）申论、写作及其他主观题

就现在来说，各地事业单位考试涉及主观题部分，考法主要有三种：

一是《申论》。类似与公务员《申论》科目，把《申论》作为独自科目考察，满分100分。但是在材料整版内容、试题数量、题型设置上，难度低于公务员《申论》。如吉林、黑龙江、辽宁还有山东、浙江、山西等省份，部分事业单位考试采用申论形式考核。

二是综合写作。与公共基础知识或行政职业能力测试合成一张考试试卷，考试试卷名称常见为《公共基础知识》、《综合基础知识》或《综合知识》等等，满分100分。这当中写作占30分—60分不等，其余为单选、多选等客观题。综合写作出题方法为给定简短材料，要求学员按照材料写1000字的议论文。

三是杂糅题型。大多数情况下称之为《综合应用能力》，上海直、湖北直、浙江温州地区及江西等地部分事业单位考试中常见，设为独自科目，满分100分。都是主观题，出题形式种类繁多，题型涵盖：案例分析、材料处理、公文写作、公文改错、论述、策划与应用、材料作文等。

总来说之，现在事业单位主观题考试，以申论、写作、案例分析(也称材料处理、材料分析、综合分析等等)、公文表达和改错等类型多见。考核内容上，侧重新再来考查阅读理解、综合分析、语言表达、提出和处理问题能力还有岗位所需的专业知识。

（3）公基

事业单位考试对比公务员考试来说更简单，这当中的公共基础知识部分就基本上等同于公务员考试中的常识部分，但难度明显降低了。从考试范围上来讲，大多数情况下涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。从考核方法上来看，大部分试题为识记性考题，考试的题型上以客观题居多，故此，学员假设早一点学习，比较容易得高分。

事业单位考数学知识大多数情况下考的是逻辑思维，主要是可能性题和看图找规律等。

江西事业单位d类考试科目？

考试科目：综合基础知识

考试内容：管理岗、专业技术岗、工勤技能岗三种类型。管理岗考试内容涵盖政治理论、法律基础、经济管理、科学技术、江西情省策、写作能力、礼仪、时事政治等知识;专业技术岗考试内容涵盖政治理论、法律基础、科学技术、江西情省策、写作能力、礼仪、时事政治等知识;工勤技能岗考试内容涵盖政治理论、法律基础、科学技术等知识。

2023江西事业编考试科目？

江西事业编考试为公基和申论

江西事业单位考试时间上午几点到几点？

江西事业单位考试时间大多数情况下上午8:30启动，下午17:00结束。因为考试时间长度明显不同，详细到每场考试的结束时间可能带来一定不一样。总结历次经验来说，考试时间上午大多数情况下是8:30-12:00左右，详细时间以考试具体安排为准。

报名时间：9月28日-9月30日17：00及10月9日-10月10日17：00

缴纳报名费用时间：结束到10月11日17:00

准考证打印：10月23日9:00至10月26日17:00这个时间段

笔试考试时间：10月27日(上午8:30-10:00职业能力倾向测验，上午10:00-12:00综合应用能力)

笔试考试成绩、成绩合格分数线及入闱人员名单：2023年11月20日前后

管理类岗位考试时间为9：00-11：30；

通用类专业技术岗位考试时间为9：00-11：30；

工勤技能类岗位考试时间为9：00-10：30。

事业编制考试报名条件有：

1、具备中华人民共和国国籍。

2、遵循宪法与法律。

3、学历满足岗位要求。

4、具备岗位要求的专业技能。

5、拥有合适岗位的身体条件。

6、年龄大多数情况下在18周岁到35周岁。

2023年江西事业编考试难吗？

不算难。因为江西经济实力比较差一点，不管是公务员还是事业编相比江、浙、沪等经济发达地区工资待遇方面要差一部分。故此，不少学员选择报考江西的要少不少，竞争力也比较小。

江西事业单位绩效奖金最新政策？

1、职务和职称锚定公务员标准。按照现在已经发放绩效奖金的事业编考生透露，多地的发放标准都是参照公务员标准来执行，例如：管理九级参照科员标准，每月发放基础绩效1500元，专技10级参照三级主任科员，但仅次于三级主任科员标准，每月发放1740元。

2.发放标准和当地人均绩效表彰锚定。本次事业单位工作人员绩效奖金发放标准的前提就是当地公务员的人均绩效标准，按照现在了解情况，经济发达县区与落后县区标准相差巨大，县区与省、市标准相差巨大，如一部分地区，A县人均绩效标准为2W7，B区人绩效高达5W5，既然如此那，同等职级、工龄的两地事业单位考生，其每月基础绩效奖金发放标准将相差巨大，根据每月随发百分之70的标准来测算，A县事业编每月基础绩效发放标准将唯有1575元，而B区事业编每月基础绩效发放标准将达到3208元。

3.每月发放基础绩效奖金为总额的百分之70除以12个月或者总额的三分之二除以12个月。现在各地事业编每月发放的绩效奖金实际上都是基础绩效奖金，标准为其绩效总额的百分之70再除以12个月，当然也有一部分地区的标准为为其绩效总额的三分之二再除以12个月。举个例子，假设你的年绩效总额为3W一年，根据总额的百分之70除以12个月的标准，你每月随发的基础绩效则为：30000*0.7÷12=1750元。

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