六化十到位工作总结，驻村干部主要职责任务

六化十到位工作总结？

一要提升政治所站的位置，深入透彻认识到做好吃住都在群里的帮扶工作的重要意义。 持续选派吃住都在群里的第一书记和工作队是开展乡村振兴战略的有力抓手，吃住都在群里的第一书记和工作队是逐步递次推动全县乡村振兴的“主力军”。需要在全面逐步递次推动乡村振兴、夯实拓展脱贫攻坚成果中勇挑重担，在一线攻坚中施展才华，在提高群众幸福感满意度中分明而确定地表现作为。

二要立足岗位职责，履职尽责做好干部吃住都在群里的帮扶工作。要从派吃住都在群里的实质上出发，以建强村党组织为引领，持续提高乡村治理水平；以产业振兴为重要，推动强村富民；以为民办实事为落脚点，持续性提高人民群众的取得感、幸福感、安全感。

三要培养目标导向，落实做好吃住都在群里的帮扶“六化十到位”工作。 在工作中要坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，真正做到问题排查整改彻底清零、“六化十到位”工作落实到位，保证夯实脱贫成果后评估获取优异成绩。

吃住都在群里的干部主要职责？

帮助两委要抓好党建工作，仔细贯彻落实中央和上级相关农村建设的文件精神，帮助两委抓好班子带好队伍，处理群众急需处理的问题，听取各位人民群众意见，为群众办实事。

协取两委带着整个村组群众大力发展经济，让老百姓过上幸福安康的生活，维持社会稳定，处理现目前存在的矛盾，建设一个文明新农村。

吃住都在群里的干部的主要职责

（1）抓好班子建设。要全面系统地了解所联系村的基本情况，随时掌握并熟悉村级班子人员的思想变动和群众对班子的反映，参与村两委班子会议，帮助党委、政府搞好村党支部和村委会的换届选举工作，努力争创“五个好”村党支部。

（2）帮发展村级经济。要结合实质上与村级干部共同找寻一条合适本村经济发展和农民致富的好路子。详细反映在“集体增收，农民致富”上为村干部提建议、想办法，帮助村干部做好招商引资工作，努力扩大税源，增多税收；在劳务输出上，要努力创造条件，多渠道转移剩下劳动力。

（3）抓好环境整治。督促检查环境卫生的整治及保持情况。

（4）抓好精神文明建设。对村级精神文明建设进行详细指导，帮助班子对村民进行公民道德教育，宣传计划生育等党和国家的方针政策，开展好各自不同的群众喜闻乐见的文化体育活动。努力帮助村两委班子做好贫困户建房和扶贫工作。

（5）保证社会稳定。参加村子里面各项规章制度的制定，帮村干部做好群众工作，倾听群众呼声，努力化解矛盾，做到小事不出村，大事不出镇。掌握并熟悉重要刑事治安变动，保证村内规则和程序健康、稳定、有序。

（6）狠抓安全管理。搞好村民安全教育、安全督促、安全检查，制定安全规章，设置安全标志，建设安全设施，重点做好道路交通、森林防火、饮食卫生、建筑施工、家庭用火用气用电、沼气管护等安全工作。处理处理好重要问题和突发事件，尤其是重要事故、重要疫情、自然灾害等，要积极摸清情况，帮助党委、政府及村两委班子，对事故和问题进行妥善处理，保证人民群众生命财产不受，维护一方平安。

往年吃住都在群里的工作怎么样？

往年吃住都在群里的工作队应主要从以下方面开展工作：

一是与吃住都在群里的一道，做好组织建设，很抓党务工作，以党务促发展。

二是与吃住都在群里的百姓一起，抓好生产，提升经济效益。

三是主动服务吃住都在群里的相对困难的群众，实行点对点帮，了解他们困难详细情况，找出对策等等。

吃住都在群里的干部四项职责？

一是抓好基层党组织建设。在抓理论学习、班子建设和组织生活中，开展好吃住都在群里的干部与村“两委干部”、致富带头人、党员等的结对帮带，培养出一支守纪律、讲规矩的村级后备力量。

二是突出逐步递次推动强村富民。全面落实“一月一监测、一月一变动”（返贫）监测机制，紧跟美姑高质量畜牧业发展、打造产业品牌，从劳务输出、基础设施建设，落实一批示范性民生工程，夯实、拓展脱贫攻坚成果。

三是努力提高基层治理水平。用好党支部结对共建机制，建立健整个村组级责任清单、权利清单和负面清单，及时响应群众关心热点难点问题，常态化化解信访促进邻里和睦。

四是推动为民办事服务。建立返贫（易导致贫困）、困难家庭服务台账，常态化走访、面对面关心，跟踪问效处理急难愁盼问题，凝聚党群干群关系，提高群众满意度

第一，就是要教育和引导村民贯彻落实上级有关三农″工作的方针、政策，团结完全一样建设社会主义新农村。

其次，帮助乡镇党委抓好村、支两委建设，充分发挥村党支部的战斗堡垒作用。

第三，为村民出谋献计，帮村民致富。

第四，详细指导、帮村支两委抓好精神文明建设！

1.宣传党和国家在农村的各项政策法规:传达贯彻乡镇党委、政府的各项重要决策和工作部署。

2.抓好以村党支部为核心的村级配套组织建设，提升村级班子的凝聚力和战斗力，保证村级班子协调顺畅的运作。

3.帮理清所吃住都在群里的的蓬勃发展和进步思路，发展壮大村级集体经济，完善村级基础设施，逐步递次推动社会主义新农村建设。

4.牢固培养群众观念，开展农村素质培训促进农业增效，农民增收;积极引导、扶持村内企业的蓬勃发展和进步，全面做好各项服务工作;努力为困难群众排忧解难。

5帮助村干部抓好社会治安综合治理，生产、环境整治和信访工作，做好信访上访人员的说服、疏导、化解等工作，及时化解各自不同的矛盾纠纷

1,对班子成员的选拔任用和发展党员工作进行详细指导。宣传和教育群众，把党在农村的各项方针政策宣传好、贯彻落实好。

2帮助所吃住都在群里的理清经济发展思路，抓好招商引资、项目谋划等工作的落实，帮助处理经济发展中碰见的难题。

3仔细组织布置各项中心工作的开展，及时完成党委、政府下达的各项工作任务。

4进村入户察民情、听民声、重民-意、解民忧，积非常村民办实事、办好事，处理实质上困难，随时掌握并熟悉基层干部和群众的思想变动，注意做好思想政治工作。

5负责参加所吃住都在群里的重要事项的决策，如宅基地指标发放工作，村内三资管理工作，村内重要工程的招投标、建设及验收工作等

吃住都在群里的干部的四项职责：

1、建强基层组织。抓班子、带队伍，筑牢战斗堡垒。

2、推动精准扶贫。抓民生、打基础，维护群众利益。

3、落实四项制度。抓产业、谋发展，力促乡村振兴。

4、办好惠民实事。抓德治、促和谐，奠定治理基础。把核心价值观写入村规民约，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。带着村干部开展致富能手、道德模范、最美家庭、脱贫榜样等评选活动，用身边事教育身边人，让群众学有榜样、干有目标、赶有方向，深入开展“一村一法官”活动，创新成立了驻xx村法官工作站，开展“普法大讲堂”活动，用直白易懂、生动形象的语言，结合身边的事例，向乡亲们宣讲法律知识，开展法治宣传讲座，参加普法宣传。创新发展新时代“枫桥经验”，达到“纠纷不出村”，化解矛盾，矛盾纠纷同比下降。实行村级事务阳光工程，依托村民会议、村民议事会、村民代表会议、村民监事会、村民理事会等，形成民事民议、民事民办、民事民管的多层次基层协商格局。

一、建强基层组织

1、“两委”班子建设。村“两委”班子是不是健全（村干部职数大多数情况下为3至5人，原则上不能超出7人），若不健全是否已与乡（镇）党委研究制定处理方案；根据省、市委文件要求，持续深入开展向燕振昌同志学习活动。

2、落实“三会一课”。仔细落实“三会一课”制度（支部党员大会、支部委员会、党小组会，上党课），定期组织“两委”成员和党员进行集体学习，提高素质能力。

3、开展主题党日活动。党日主题涵盖议政议事、逐步递次推动工作、组织生活、学习教育和为民服务，保证每一次活动都拥有本质性内容。

4、加强党员队伍建设。（1）做好发展党员工作，重点在具有高中以上学历、“双带”（能带头致富、能带着群众致富）本领强的青年农民和外出务工经商的优秀分子中发展党员，每一年至少培养2-3名入党积极分子，两年内至少发展1-2名党员。（2）推行农村无职党员积分管理，把学习提升、服务群众、创业致富、遵纪守法、参与活动等量化为详细指标，一事一计分、一月一评分、一季一亮分，年底进行总评，督促党员发挥先锋模范作用。（3）详细指导村党支部每一年召开组织生活会，仔细开展民主评议党员工作，对评为“不合格”的党员，严格根据程序及时处置。（4）规范农村党员档案材料，及时报送上级党委保存。

5、加强流动党员管理。建立流动党员变动管理机制，督促村党组织每季度至少与外出务工党员联系一次，及时掌握并熟悉其工作生活情况和思想状况，促使外出务工党员每一年至少为家乡发展提1条意见建议。

6、村级工作经费和村干部工作报酬落实情况。了解村级组织工作经费和在职村干部工作报酬是不是已经根据文件要求得到落实。村级党组织工作经费7万元/年，村党组织书记每月1200元、村委会主任执行村党组织书记的百分之80、村两委其他成员执行村党组织书记的百分之60。

7、加强村室建设。逐步递次推动村级活动场所“清零”行动，所吃住都在群里的若无村室是否已列入帮扶计划；若有村室是否存在狭小破旧、配套设施不全等问题，真真切切帮处理，保证能满足正常办公需。

二、推动精准扶贫

1、做好建档立卡变动管理工作。仔细开展贫困户识别和建档立卡变动管理工作，最近几天要根据省扶贫办文件要求，做好建档立卡贫困人员复核工作，保证扶贫对象准确、导致贫困因素了解、脱贫需求明白。

2、制定脱贫方案。帮村“两委”和贫困户制定脱贫方案（方案要有针对性和可操作性），并仔细组织开展。

3、做好扶贫项目申报工作。结合所吃住都在群里的实质上，与乡（镇）党委加强联系沟通，做好扶贫项目申报工作。

4、促进经济发展。帮所吃住都在群里的理清思路、选准发展路子，培育农民合作社，增多村集体收入，提高“造血”功能。

三、落实基础制度

1、落实民主科学决策制度。根据省委办公厅印发的《基层民主科学决策暂行办法》，运用“四议两公开”工作法，讨论决定村级10项重要决策事项（《全市吃住都在群里的第一书记工作资料汇编》第44页）。

2、落实矛盾调解化解制度。了解所吃住都在群里的是不是存在信访问题；发挥村级矛盾纠纷调处化解小型公司的作用，随时调处排查出的矛盾纠纷，调处成功的，及时终结；调处不成的，根据程序及时做好上报工作。

3、落实便民服务制度。完善基层便民服务工作机制，严格落实值班制度，做好有关记录，达到值班常态化、记录规范化、运行痕迹化。

4、落实党风政风监督检查制度。组织“两委”成员常常性开展警示教育活动，充分发挥村监委会的作用，健全党务公开、村务公开等制度。

四、办好惠民实事

1、仔细调查摸底。主动走访入户，了解村情民意，入户率要达到百分之80以上；特别要掌握并熟悉了解贫困户、五保户、残疾人、农村空巢老人和留守儿童等特殊群体的详细情况。

2、办实事好事。按照所吃住都在群里的实质上需和群众需求，努力做好修路、打井、安装路灯、村容村貌整治、栽树绿化等工作，为群很多办实事好事。

3、争取单位支持。仔细落实“干部当代表，单位做后盾，领导负总责”工作机制，第一书记每1-2个月至少向单位党组（党委）进行一次书面汇报；选派单位为派吃住都在群里的的结对帮扶单位，可采用机关党员干部“一对一”、“一对多”等形式，与派吃住都在群里的贫困户开展结对帮扶，保证每个贫困户都拥有帮扶责任人，帮处理实质上问题。

往年吃住都在群里的工作队工作内容？

1、建强村党组织。

重点紧跟提高政治功能、提高组织力，促进担当作为，帮培育后备力量，严格党的组织生活，加强党员教育管理监督，充分发挥党组织和党员作用。

2、逐步递次推动强村富民。

夯实拓展脱贫攻坚成果，做好常态化监测和精准帮扶，促进农业农村优质发展。

3、提高治理水平。

逐步递次推动乡村治理体系和治理能力现代化、提高乡村善治水平，促进农村社会和谐稳定。

4、为民办事服务。

落实党的惠民政策，常常联系走访群众，参加便民利民服务，帮群众处理“急难愁盼”问题，持续性提高人民群众取得感、幸福感、安全感。

有关申报吃住都在群里的个人相关情况说明怎样写？

如老人身体如何如何，需你如何如何，如孩子妻子如何如何，主要是时间节点上的理由。另外有一部分有关的证明如医院诊断最好，总而言之就是找充分理由推辞。

吃住都在群里的干部岗位责任制？

主要职责任务是： 第一、共同致富：建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提高治理水平。

第二、团结同志：需要在乡镇党委领导和详细指导下，紧紧依靠村党组织，带着村“两委”成员开展工作。第三、处理和克服困难：注意从派吃住都在群里的实质上出发，抓住主要矛盾、处理突出问题。第四、发展美丽乡村：可以同潢川利民科技合作，让你按照你当地的情况针对生产一批太阳能路灯，太阳能景观灯，太阳能发电系统，太阳能抽水系统等，既能改善生活、劳作环境，又能推广美丽乡村和节约环保的观念。第五、卫生治理：可以多渠道多方式对乡村垃圾实行分类治理。

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