招聘司机的11个经典面试问题? 招聘司机11个经典的面试问题请看下方具体内容: 1、 拿一个检查红绿色盲的仪器,请你说出你看到的是什么图形? 2、 你之前开过车没有?开了多久? 3、 你考的是...
试题试卷
招聘司机11个经典的面试问题请看下方具体内容:
1、 拿一个检查红绿色盲的仪器,请你说出你看到的是什么图形?
2、 你之前开过车没有?开了多久?
3、 你考的是什么证
4、 假设在给送顾客的途中,车子产生了故障你会咋办,应该如何处理?
5、 车辆出抛锚了不可以离开高速公路的行车道时,你该咋办,应该如何处理?
6、 车辆在交叉路口有优先通行权的,遇有车辆抢行时,应怎么做?
7、 你的驾龄?
8、 你喜欢喝酒吗?
9、 你如何看待酒后驾车?
10、你找工作最在乎什么?
11、对司机这一行业有什么不一样的看法?
1、假设没有工作经验,碰见什么问题都一样
2、假设做过会涉及到车辆基本常识和保险理赔、配件等考点归纳
总而言之,这个工作不是大多数情况下人能做好的,想做好不容易,都和绩效挂钩
大多数情况下会问有关城市轨道交通运营的考点归纳、运营管理经验等方面的问题。
例如,如何保证乘客安全?如何处理人流高度聚集期拥挤问题?如何提升客流量?如何应对突发情况?这些问题都是涉及到城市轨道交通运营管理的重要方面,掌握并熟悉这些问题的处理方式是城市轨道交通运营管理人员必备的能力。
此外还会问到对政策态度和个人职业规划等方面的问题,在回答时需做到逻辑清晰、表达流畅,充分展示自己的专业知识和管理能力。
回答这个问题时,可以有以下回答:
我选择城市轨道交通运输管理是因为我热爱这个工作。
一个方面,随着城镇化进程发展,我们国内城市规模和人口数量都在持续性扩大,致使城市人口出行总量持续性扩大;另外一个方面,经济的蓬勃发展和进步使大家的生活水平持续性提升,加上城市规模扩大使大家的出行距离变长,以此致使目前城市出行当中机械化比例大大提升。出行量的提升和出行机械化最后带来的就是我们国内各大中城市现在的现状-堵!
而为处理这个问题,我们国内提出了“以轨道交通为骨干、以迅速公交常见公交为主力,一定程度上发展自用车”的规划观念。在这个观念中,起主要作用的无疑是城市轨道交通。
轨道交通以速度快、运量大、节能环保还有科技含量高等特点吸引着我。
而目前正是轨道交通发展的黄金时期,我迫切期望能投身到轨道交通运营管理中,为祖国建设奉献一份力量。
面试大多数情况下会问到以下哪些方面: 1. 对城市轨道交通的理解和认识; 2. 对行业发展趋势和未来发展方向的预判; 3. 个人的工作经验和能力,涵盖项目管理、业务能力、团队Team协作还有沟通能力等方面; 4. 面对问题的处理能力和思维逻辑能力。 管理岗位面试还可能会涉及到领导力、决策能力和创新能力等方面的问题。通过这些问题的考察,可以准确地评估应聘者的能力和潜力,来最终确定是不是合适在该领域从事工作。
1. 轨道交通行业考点归纳:比如轨道交通发展历程、线路规划、车辆技术、信号控制等。
2. 运营管理考点归纳:比如轨道交通票务管理、服务质量监督、安全管理、客户维护、人力资源管理等。
3. 综合素质及应变能力:比如沟通表达能力、处理问题能力、组织协调能力、应急处理能力等。
提问基本就两个方向
个人基本情况:涵盖个人资料、教育背景、工作经历等方面的问题。2. 专业知识:针对城市轨道交通运营管理有关的知识进行提问,比如车站管理、列车运营、安全管理等方面的知识。
个人基本情况很好回答,直接根据简历上的回答。专业知识主要是考察学员在城市轨道交通运营管理方面的实质上工作经验、能力和技能,因为这个原因可以结合自己所学知识和实践经验综合回答。
城市轨道交通运营管理面试可能会涉及以下方面的问题:
1. 自我讲解:要求您简短地讲解自己的背景、教育经历和有关经验。
2. 对城市轨道交通运营管理了解:面试官可能会询问您对城市轨道交通运营管理了解,涵盖其工作内容、职责和重要性。
3. 工作经验:面试官可能会询问您以前的工作经历,还有您在这当中所扮演的角色和获取的成果。
4. 安全意识:面试官可能会询问您对城市轨道交通安全的认识,还有如何在平日工作中保证乘客和员工的安全。
5. 沟通能力:面试官可能会询问您在与同事、乘客和上级沟通时的技巧,还有如何处理冲突和问题。
6. 团队Team合作:面试官可能会询问您在团队Team中的表现,还有如何与他人合作以达到共同目标。
7. 应急处理能力:面试官可能会询问您在面对突发情况时的应对措施,如乘客迷路、设备故障等。
8. 培训和发展:面试官可能会询问您针对持续性提升自己的技能和知识有什么不一样的看法,还有如何在工作中持续学习和成长。
9. 职业规划:面试官可能会询问您针对未来职业发展的设想,还有如何在城市轨道交通运营管理领域获取成功。
在准备面试时,建议您熟悉城市轨道交通运营管理的基本知识,并结合自己的实质上经验和见解来回答问题。同时,保持自信、积极的态度,展现出您对这个职位的热情和动力。
大多数情况下会问有关城市轨道交通运营的考点归纳、运营管理经验等方面的问题。例如,如何保证乘客安全?如何处理人流高度聚集期拥挤问题?如何提升客流量?如何应对突发情况?这些问题都是涉及到城市轨道交通运营管理的重要方面,掌握并熟悉这些问题的处理方式是城市轨道交通运营管理人员必备的能力。此外还会问到对政策态度和个人职业规划等方面的问题,在回答时需做到逻辑清晰、表达流畅,充分展示自己的专业知识和管理能力。
你好,下面这些内容就是城市轨道交通运营管理面试可能会问到的一部分问题:
1. 请讲解一下您的工作经历和有关技能。
2. 在城市轨道交通运营管理方面,您有什么经验和技能?
3. 您认为城市轨道交通运营管理的最大挑战是什么?
4. 您如何处理乘客投诉和紧急情况?
5. 您如何保证城市轨道交通系统的安全性和稳定性?
6. 您如何提升运营效率和服务质量?
7. 您如何与团队Team成员和其他部门进行有效的沟通和合作?
8. 您如何处理紧急情况下的应急措施?
9. 您如何进行运营成本的控制和降低?
10. 您有什么计划和想法可以改善城市轨道交通系统的运营和管理?
考订单班时,第一自我讲解,其次问为什么报考,然后又问你对自己未来的期待。诚恳回答就好,别浮夸虚假。
大多数情况下情况下面试考官会问以下哪些主要问题
1.你对你所面试的岗位了解程度是多少
主要是看看你是不是熟悉这个岗位上的一部分操作流程。看看你了解多少
2.你为什么会选择来面试这个岗位
看看你的动机是什么。是否有必要的一部分这里说的的职业精神
3.你理想中的工资是多少
看看给你的和你期待的差别是多少
面试考交规和一部分共同常识
第一要详细介绍如何做好自己的本职工作,如何提升自己素养和业务技能,如何处理好人际关系,如何适应瞬息万变的社会舆论环境,可以从主动加强学习,吃苦耐劳,比别人多一份付出,一定程度上调节心情,热情待人,处理事情依据原则并灵活处理等方面来详细说明,总而言之重点强调自己如何主动去适应这份工作而不是过多的阐述这份工作有什么不好的地方。
你选择本单位的因素是什么? 。
你期望单位具体是怎么安排你的工作,待遇? 。
你在工作中追求什么?个人有哪些打算?
讨论一下你对将要从事的工作的认识。
讨论一下你对本单位了解。
以上是广州地铁的面考试试卷
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