公务员近视过不了吗，近视可以报考公务员吗?

公务员近视过不了吗？

公务员体检针对视力这一项要求不是很严格，主要是看录取的岗位针对视力是不是有特殊要求。

大多数情况下的公务员岗位近视也录取的，但对矫正视力有要求，大多数情况下要求矫正视力要达到1.0。眼睛不。太好，有散光，假设能配带合适的眼镜可以视力达到要求，在体检前可以先去验一下光。

近视可以报考公务员吗？

按照我们国内公务员法的相关规定，报考公务员是要经过笔试考试，面试和体检的，只要你的眼睛近视程度能达到0.6以上是可以报考公务员的。不然是不可以通过公务员体检的。

近视眼的人是可以报考公务员的，除有少数部门有特殊要求不可以报考外。其他部门是可以报考的。

考公对视力有要求吗？

有要求。因为考公务员的工作大多数情况下需长时间坐在办公室里进行文字录入和处理等详细活动，这样的工作时常需良好的视力。考公对视力也有有关的要求，一般要求正确正确地看了解眼科诊断表格上的字母或数字。假设视力有问题，可能需进行矫正或者接受处方药物治疗。故此，学员一定要在报临近考试前，检查自己的视力状况并进行有关的治疗，以不要影响招聘结果。除了视力，考公对身体其他部分也有有关的要求，如身高、体重、听力、肝功、心电图等。因为这个原因学员一定要在报临近考试前具体了解报考职位的招聘标准和有关的要求，并按照个人情况进行对应的调整和准备，以增多成功的机会。

考公对视力有一定的要求，但并非全部职位都拥有严格的视力标准。

大多数情况下来说，需进行长时间阅读、写作、计算等工作的职位，如行政管理、财务管理、审计等，对视力有一定的要求。

而针对一部分技术性职位，如计算机编程、互联网安全等，对视力的要求相对来说比较低。

详细来说，公务员考试对视力有一定的要求，但不一样职位的标准不一样。

比如，行政管理类职位的视力标准为裸眼视力不小于0.8，而技术类职位的视力标准为裸眼视力不小于0.5。

除开这点还有一部分特殊职位，如海关、边检等，对视力有更为严格的要求。

总而言之，考公对视力有一定的要求，但并非全部职位都拥有严格的标准。

假设学员视力存在问题，可以按照自己的情况选择合适自己的职位报考。

你好，针对考公职位来说，视力是有一定要求的。按照不一样职位的要求，对视力的要求也会带来一定不一样。大多数情况下来说，需求职者具备良好的视力，不一样职位的视力要求可在招聘公告信息中查看。比如，一部分特殊职位，如驾驶员、警察、军人等，其视力要求会更高一部分。

有关这个问题，考公职位对视力有一定的要求。详细要求因职位不一样而带来一定差异，大多数情况下要求视力在一定范围内，如裸眼视力、矫正视力、色觉等。一部分职位对视力要求更为严格，如驾驶员、飞行员等。总结历次经验来说，考公职位需具备基本的视力能力，以满足工作需。

1 考公对视力有要求。2 因为不少岗位需学员满足视力标准，以保证其可以胜任岗位的职责，比如警察、消防员等一定要在实质上工作中应对各自不同的复杂和情况特殊，良好的视力可以帮他们更好地完成任务。3 假设你打算参与考公，但视力不满足岗位要求，可以通过近视手术或者戴上眼镜等方法来达到要求。同时，随着科技的持续性发展，一部分岗位的视力要求也在渐渐放宽，因为这个原因学员可以选择满足自己实质上情况的岗位进行报考。

有要求

大多数情况下来说，裸眼视力应该在0.6以上，或者是说最好矫正视力应该在0.8以上，故此，在进行公务员体检以前最好还是去正规医院让医生看看眼睛的详细情况，假设视力过低，时常是没有满足要求的。

有关这个问题，按照《公务员招收录取考试录用体检通用标准》规定，公务员招收录取考试中对视力有一定要求，详细要求请看下方具体内容：

1. 裸眼视力要求：应聘人员裸眼视力不小于5.0（1.0）。

2. 矫正视力要求：应聘人员假设有近视、远视、散光等视力问题，需通过眼镜或隐形眼镜进行矫正，矫正后的视力不小于5.0（1.0）。

3. 眼部疾病要求：应聘人员不可以患有色盲、弱视、斜视、眼底病等眼部疾病。

总而言之，考公对视力有一定要求，需应聘人员具备一定的裸眼视力和矫正视力，同时不可以患有眼部疾病。

您好，在一部分职位中，考公对视力有要求，比如警察、消防员等需进行体检，涵盖视力检查。而在相当大一部分职位中，对视力并没有非常的要求。但是假设工作需长时间使用电脑或者需进行精细操作，很好的视力将更加高效工作表现。

公务员考试对视力有要求，信息内容在下文中为大家具体说明：

普通岗位：体检人员双眼矫正视力均不小于0.8（标准对数视力4.9），不可以有明显视功能损害眼病；

特殊岗位：单侧裸眼视力不小于4.8；

其他岗位：针对法医，物品鉴定，互联网安全管理，安全防范技术，排爆，警犬技术等职位，单侧矫正视力不小于5.0。

近视眼能考公务员吗？

1、假设报考大多数情况下职位，既然如此那，一眼矫正视力达到4.8以上（含4.8），或者一眼失明的情况下另一眼矫正视力达到4.9以上（含4.9），没有明显视功能损害眼病就可以。

2、假设报考大多数情况下警察职位，在大多数情况下职位视力要求的基础上还需要求单侧裸眼视力达到4.8以上（含4.8）。

3、假设报考信息通信、金融财会、外语翻译类等警察职位，在大多数情况下职位视力要求的基础上还需要求单侧矫正视力达到5.0以上（含5.0）。

4、假设报考法医、物证检验及鉴定类警察职位，在大多数情况下职位视力要求的基础上还需要求单侧矫正视力达到5.0以上（含5.0），还不可以是色弱。

5、假设报考外交、海关、海事、检验检疫、安监等部门中的职位，属于《公务员录用体检特殊标准（试行）》第十一条（4、5点）规定的部分职位的，在大多数情况下职位视力要求的基础上要求不可以是色弱或色盲；不属于规定的部分职位的，按大多数情况下职位的视力要求就可以。

高度近视有没有可能考公务员？

普通职位没有影响，特殊职位对视力有要求的有影响。

报考普通岗位，按照《公务员录用体检通用标准(试行)》第十九条 双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。

报考警察类岗位，《公务员录用体检特殊标准(试行)》第一条 单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。

法医、物证检验及鉴定、信息通信、互联网安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。近视病人可以通过近视眼激光手术治疗好近视，恢复视力，通过视力体检。

公务员报考要求：

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利

因违法犯罪而剥夺公民政治权利的人、因患精神病等疾病而没办法行使公民政治权利的人，不可以报考公务员。非我们国内的公民，比如外国人、已加入外国国籍的华人，无国籍人，不可以报考我们国内公务员。

（二）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义

这一项规定的是报考人员一定要具备的政治立场。这是我们国内公务员制度区别于西方文官制度的一个显著特点。我们国内的政治制度要求政府工作人员，一定要在政治上与党保持完全一样，一定要拥护社会主义。报考公务员的人也一定要满足这一要求。

（三）遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神

这一项列举的是报考人员一定要具备的法纪观念和道德品质。公务员掌握并熟悉着人民赋予的权利，依法执行公务。他们的言行不仅关系到政府的形象，也关系到人民的切身利益和基本权利。因为这个原因，报考公务员的人一定要具有良好的法纪观念和道德修养。

能考，但特殊岗位有要求的就不可以了。

高度近视影响公务员体检么？

会影响公务员体检。因为高度近视可能会造成眼部疾病和视力下降，而公务员的职业特点要求具备一定的身体健康条件，因为这个原因高度近视可能影响公务员的录用和晋升。而且近视度数越高，体检要求就越高，针对某些部门还要有满足视力标准，因为这个原因高度近视会影响公务员体检。除了公务员，高度近视也许影响其他需身体条件的职业，例如警察、军人等。因为这个原因，为了保证职业发展和身体健康，应该在平日间注意眼部保健和视力保持，及时治疗和预防眼部疾病。

高度近视可能会影响公务员的体检结果，因为高度近视可能致使眼部疾病还可能会影响到视力。公务员体检中视力测试是一定要的项目之一，假设近视度数太高会被限制录取。但是，详细情况要看近视度数的详细程度还有是不是伴随有其他眼部疾病等原因。

可能会影响公务员体检。因为高度近视一般伴随着其他眼部疾病的存在，如视网膜脱离等。而公务员体检一般需眼部检查，假设发现有其他严重的眼部疾病，可能造成不可以通过体检。此外假设近视度数过高，可能会影响视力，进一步影响公务员平日工作。假设学员担心这个问题，建议在报名以前先进行全面的眼部检查，以便及早处理有关问题。除了高度近视，其他眼部疾病如白内障、青光眼等也许对公务员体检出现影响。建议学员在报名以前进行全面的身体检查，以便及早发现和处理有关问题。同时，针对有眼部疾病的学员，可在报名时向招收录取部门咨询是不是可以申请特殊待遇，以便给学员更多的机会。

会有一定影响的。假设是高度近视达到公务员对身体健康程度的标准底线，就失去了公务员录用资格。详细要看岗位对视力的要求。

有近视眼并不影响公务员体检的。

按照《公务员录用体检通用标准（试行）》：

第十九条双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。

高度近视对报考公务员普通职位没有影响，报考普通岗位，体检考察的是矫正视力，可以戴上眼镜，要求双眼矫正视力高于4.8就可以。假设报考对视力有特殊要求的岗位，有影响。

影响因为高度近视可能会造成视力下降，甚至可能导致眼部病变，比如视网膜脱落、玻璃体积血等等，这些眼部病变都会严重影响公务员的视力健康，以此致使没办法通过体检。假设近视度数超越600度，甚至可能会被判断为残疾的范畴，没办法担任公务员职务。除开这点现代公务员的工作性质一般都需长时间注视电脑屏幕，高度近视的公务员在这里情况下，更容易产生眼疲劳、干涩等症状，加剧了视力健康的风险。因为这个原因，高度近视会对公务员的体检出现不好的错误影响，也会对其平日工作带来不便和风险。

1 会受到一定影响。2 高度近视可能致使眼部疾病，如玻璃体混浊、视网膜脱落等，这些都会对体检结果出现影响，可能会被判断为不合格。3 针对高度近视者，可以采用一部分预防措施，如戴上适合的眼镜或隐形眼镜，保持眼部清洁和卫生，预防眼部疾病的出现，以此减轻对体检的影响。同时，公务员面试中较为重要的是思维能力、表达能力和综合素质等方面的考查，近视依然不会对以上方面出现太大影响。

有可能影响公务员体检因为高度近视会增多眼部疾病的风险，如视网膜脱落、青光眼等，而公务员体检针对视力的要求非常高，假设近视度数太高，可能造成没办法通过视力要求的检测项目，以此影响体检结果。除了近视度数，公务员体检还会对其他方面做出严格的要求，如身高、体重、血压、血糖和肝功等指标，因为这个原因应该早一点做好对应的准备，保持良好的身体状态，提升通过体检的概率。除开这点高度近视者应该加强眼部保健，定期进行检查和治疗，降低眼部疾病的风险。

影响。高度近视影响公务员的体检，公务员的考试，体检和笔试考试面试都是存在的，高度近视会影响体检结果，也会影响这次考试的成功率。

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